Công ty Cổ phần Chứng khoán Hồng Bàng

Mô tả

Công ty Cổ phần Chứng khoán Hồng Bàng (tên viết tắt HBSC) được Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp giấy phép số 105/UBCK-GP ngày 25/03/2009; Giấy phép điều chỉnh số 40/GPĐC-UBCK ngày 05/09/2013 là một trong những nhà cung cấp dịch vụ chuyên nghiệp và hiệu quả trong các lĩnh vực:

• Môi giới chứng khoán.
• Tư vấn tài chính, Đầu tư chứng khoán.
• Lưu ký chứng khoán.

Được định hướng chuyên nghiệp ngay từ khi bắt đầu thành lập, HBSC có nhiều lợi thế trong việc chọn lọc và áp dụng những thành tựu công nghệ tiên tiến nhất hiện có trên thị trường trong hoạt động Môi giới và cung cấp dịch vụ tư vấn, đầu tư chứng khoán. Bên cạnh đó, HBSC chú trọng xây dựng những quy trình chuyên môn chuyên nghiệp, chuẩn hóa công tác quản lý nhân sự, quản lý hoạt động tổ chức cũng như đầu tư chính đáng vào thiết kế dịch vụ cho khách hàng.

HBSC tin rằng, lợi ích và sự tồn tại và phát triển của Công ty phụ thuộc vào những giá trị và lợi ích mà Công ty mang lại cho khách hàng. Vì thế, HBSC cam kết với mục tiêu không chỉ cung cấp các dịch vụ tốt nhất mà phải là những dịch vụ dựa trên sự thấu hiểu nhu cầu và mong muốn của khách hàng nhằm tạo ra giá trị và lợi nhuận cao nhất.

Với thế mạnh là các giải pháp dịch vụ toàn diện, linh hoạt và phù hợp nhất với yêu cầu riêng biệt của từng khách hàng, cùng đội ngũ nhân sự trẻ và chuyên nghiệp, HBSC đang nỗ lực trở thành đối tác trung thực, chuyên nghiệp và hiệu quả trong lĩnh vực đầu tư và tài chính.

Tầm nhìn

Trở thành công ty môi giới chứng khoán trong nhóm 10 dẫn đầu với trọng tâm thỏa mãn tối đa nhu cầu khách hàng, mạng lại lợi ích cao nhất và bền vững cho khách hàng, Công ty và cho các đối tác.

Khẩu hiệu

"GROW TRUST AND GET VALUE - GIEO NIỀM TIN, GẶT GIÁ TRỊ"

Sứ mệnh và phương châm hoạt động

Cung cấp chuỗi giá trị tối ưu, đa dạng hóa và sáng tạo các sản phẩm và dịch vụ chuyên nghiệp, đáp ứng nhu cầu riêng biệt của từng khách hàng. Từ đó, xây dựng niềm tin với thương hiệu Công ty.

Xây dựng bộ máy nhân sự tận tâm, nhiệt huyết với trình độ chuyên môn cao. Tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp trong đó mỗi cá nhân có cơ hội học hỏi, phát triển và được đãi ngộ xứng đáng.

Đề cao tính minh bạch và cam kết vào trách nhiệm với khách hàng và đối tác. Xây dựng uy tín thương hiệu với nhân viên, khách hàng và đối tác làm nền tảng cho sự phát triển bền vững.