Người tìm việc Chuyên viên kinh doanh Nguyễn Thế Giáp

Họ tên: Nguyễn Thế Giáp

Giới tính: Nam

Ngày sinh: 20/08/1984

Mục tiêu nghề nghiệp

Mục tiêu cá nhân của bạn trong thời gian tới:
1.Mục tiêu: Có một sự nghiệp riêng
2.Đảm bảo được một cuộc sống tốt cho gia đình của mình.

Mong muốn một công việc: Tôi muốn một công việc chuyên sâu, thách thức và có ảnh hưởng. Một môi trường làm việc năng động, quy mô, minh bạch, không giới hạn về cơ hội để phát triển bản thân cũng như thu nhập tài chính.

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Cấp bậc mong muốn: Chuyên viên

Vị trí mong muốn: Chuyên viên kinh doanh

Các kỹ năng

1. Kỹ năng chuyên môn:
- Có khả năng và kinh nghiệm bán hàng cao cấp, các sản phẩm đặc thù hay các sản phẩm có giá thị lớn
- Có khả năng thuyết phục khách hàng và đối tác tiến tới ký hợp đồng thành công
- Có khả năng nhạy bén nhận diện được khách hàng tiềm năng.
- Có khả năng tìm kiếm và xử lý các thông tin quan trọng cho công việc
- Có khả năng khảo sát thị trường như phân khúc thị trường, khảo sát giá, khảo sát nhu cầu của khách hàng, mức độ canh tranh…đưa ra được cái nhìn tổng quát
- Có khả năng nhìn thấy được các cơ hội cũng như rủi ro trong công việc
- Có khả năng đưa ra các quyết định cho bản thân hoặc cho một nhóm làm việc và các giải pháp xử lý các vấn đề phát sinh.
- Có khả năng lên các kế hoạch và chiến lược kinh doanh trong ngắn và dài hạn.
- Có khả năng làm các báo cáo, bài thuyết trình cho các cuộc họp với công ty, khách hàng và đối tác
- Có khả năng làm việc dưới môi trường công việc có áp lực cao.
- Có khả năng thích ứng nhanh với các thay đổi phát sinh trong môi trường công việc và xã hội.
- Có kỹ năng tư vấn khách hàng qua điện thoại, làm việc qua email, giới thiệu sản phẩm qua email, tin nhắn.
- Biết cách phân phối thời gian và nguồn lực cho mỗi công việc riêng.
- Có khả năng tự tìm tòi nghiên cứu.
- Có khả năng sáng tạo, đưa ra các ý tưởng cần thiết trong công việc và cuộc sống
- Luôn ý thức và tôn trọng và hoàn thành đúng thời hạn của công việc được bàn giao.
- Có khả năng tham mưu cho Giám đốc xây dựng chiến lược kinh doanh cho công ty trong trung hạn và ngắn hạn và các chiến lược bổ trợ bao gồm định vị sản phẩm, phân khúc khách hàng, cơ cấu sản phẩm, chi phí vận hành, chiến lược phân phối, chiến lược tiếp thị, truyền thông.

2. Các kỹ năng, năng lực khác:
Làm việc theo nhóm:

- Biết tổ chức sắp xếp công việc một cách khoa học.
- Có thể hợp tác làm việc với nhiều người để cùng nhau đặt được các mục tiêu đề ra
- Nghiêm túc thực hiện mục tiêu chung của cả nhóm. Luôn có tình thần xây dựng một tập thể đoàn kết biết chia sẻ , biết cạnh tranh lành mạnh.
Phương châm làm việc nhóm là: Luôn lắng nghe, thấu hiểu các quan điểm đa chiều nhưng phải biết cách giữ vững quan điểm của mình.

Làm việc độc lập:

- Có khả năng làm việc độc lập, tự tổ chức và lên kế hoach.
- Chăm chỉ, học hỏi nhanh, dễ dàng thích ứng với môi trường mới.
- Chịu được áp lực cao trong công việc, không ngại đi công tác xa.

Kỹ năng làm trưởng nhóm:

- Có khả năng nhìn được một bức tranh tổng thể để đưa ra được những kế hoạch phù hợp để hạn chế rủi ro và nắm bắt thành công các cơ hội.
- Biết cách lên các kế hoạch chi tiết cụ thể cho các mục tiêu ngắn hạn, trung hạn và dài hạn
- Có khả năng định hướng và tạo ra các động lực làm việc các thành viên khác trong một tổ chức.
Kỹ năng viết:

Có khả năng viết để diễn đạt nội dung công việc cho nhiều đối tượng với văn phong khác nhau như với lãnh đạo công ty, khách hàng, đối tác và báo chí truyền thông.

Kinh nghiệm

1. Từ tháng 11/2009 Đến tháng 5/2010
Tên công ty, đơn vị tôi làm việc:
Công Ty TNHH Thành An – Hà Nội
Địa Chỉ Văn Phòng Miền Nam: 835/14 Trần Hưng Đạo – P.1 - Quận 5
Lĩnh vực hoạt động: Kinh Doanh Thiết Bị Y Tế
Chức danh công việc của tôi:
Nhân Viên Kinh Doanh

Mô tả ngắn gọn công việc đã làm, những thành tích đạt được:

- Bán hàng.
- Chăm sóc khách hàng, cùng với nhóm tạo dựng uy tín cho công ty.
- Giữ thị phần và mở rộng thị trường, nâng cao tính cạnh tranh so với đối thủ.
- Phụ trợ cho các bác sĩ về dụng cụ, máy móc.
- Theo dõi doanh số hàng tháng trong nhóm, lập báo cáo kinh doanh.
- Chịu trách nhiệm về hàng tồn kho ( một số sản phẩm) và lập báo cáo hàng tồn kho.
- Theo dõi tình hình thanh toán của khách hàng.
- Lập các báo cáo về tình hình công việc trong mảng để báo cáo cho Phó Giám Đốc trong các cuộc họp giao ban thường kỳ.
Thành Tích: Chịu trách nhiệm về mảng máy móc điều trị vết thương. Đây là mảng rắc rối nhất của công ty, gặp nhiều vấn đề về hư hỏng máy, hàng tồn kho, hàng ký gửi, công nợ, hóa đơn, làm việc kg rõ ràng... Sau khi tôi nhận trách nhiệm chính thức thì tình hình đã ổn định, doanh thu tăng mạnh và đều đặn hàng tháng, tạo được uy tín với khách hàng và sự yên tâm của lãnh đạo công ty.

2. Từ tháng 4/2011 Đến tháng 6/2012
Tên công ty, đơn vị bạn làm việc:
Công Ty CP ĐỊA ỐC ĐẤT XANH ĐÔNG Á
Địa Chỉ Trụ Sở: 30 Trần Não – P. An Phú – Q.2
Kinh Doanh các sản phẩm Bất Động Sản
Chức danh công việc của bạn: Nhân viên kinh doanh dự án
Trưởng nhóm kinh doanh ( Nhóm có 16 thành viên)



Mô tả ngắn gọn công việc đã làm, những thành tích đạt được

- Tìm kiếm khách hàng, khai thác khách hàng, tư vấn khách hàng chăm sóc khách hàng và quan trọng nhất ký được nhiều hợp đồng cho công ty.
- Tìm kiếm nguồn các sản phẩm địa ốc.
- Nghiên cứu thị trường mới như thói quen, tâm lý mua hàng, nhu cầu thị trường, giá, sản phẩm và đối thủ cạnh tranh, vùng khách hàng tiềm năng và các yếu tố văn hóa. Lập kế hoạch để chiếm lĩnh những vùng khách hàng tiềm năng.
- Phối hợp các phòng ban khác thực hiện các kế hoạch marketing các sản phẩm của công ty và thương hiệu riêng của công ty.
- Phối hợp và hỗ trợ đồng nghiệp trong các sự kiện bán hàng, quá trình thương thảo để ký hợp đồng thành công, các chiến lược kinh doanh của công ty và các hoạt động chung của công ty.
- Trực tiếp hỗ trợ đào tạo các kỹ năng cho nhân viên trong nhóm, kiến thức về thị trường, về sản phẩm và về pháp lý.
- Trực tiếp tự tổ chức công việc trong nhóm, tự lập kế hoạch kinh doanh để đảm các mục tiêu công ty đưa ra.
- Báo cáo tình hình hoạt động trong nhóm, cung cấp thông tin cho các quản lý cấp trên để điều chỉnh các kế hoạch và chiến lược kinh doanh trong ngắn và dài hạn.
- Theo dõi những biến động về nhân sự, trực tiếp động viên thành viên làm việc tốt hơn.
- Cùng với nhóm làm việc xây dựng một tập thể mạnh và đoàn kết trong công việc và trong cuộc sống.


3. Từ tháng 10/2012 đến tháng 6/2014
Tên công ty, đơn vị bạn làm việc:
Công Ty TNHH HƯNG KHÁNH
Địa Chỉ: Tầng 6, Tòa nhà South Pacific, 73 Lý Nam Đế, Hoàn Kiếm, Hà Nội
Lĩnh vực hoạt động: Quản Lý kinh doanh khách sạn và khu nghỉ dưỡng
Vị Trí: Trưởng Nhóm Kinh Doanh E-Commerce: ( Nhóm có 3 thành viên)

Mô tả ngắn gọn công việc đã làm, những thành tích đạt được:

- Làm việc trực tiếp với các đối tác trên thế giới để đẩy mạnh công suất buồng phòng.
- Trực tiếp điều chỉnh giá và số lượng phòng linh hoạt theo từng thời điểm và giai đoạn khác nhau để tối đa việc sử dụng công suất buồng phòng và doanh thu.
- Kết hợp với các bộ phận Lễ Tân, Đặt Phòng, Kế Toán của khách sạn để tạo lên một quy trình làm việc khoa học, ổn định để hỗ trợ cho việc phát triển kinh doanh tốt hơn.
- Tìm kiếm và khai thác các đối tác mới và trực tiếp quản lý các hợp đồng với các mạng Booking Online.
- Nghiên cứu thị trường mới như thói quen, tâm lý mua hàng, nhu cầu thị trường, giá, sản phẩm và đối thủ cạnh tranh, các yếu tố văn hóa thuộc các khu vực khác nhau trên thế giới. Lập kế hoạch để tiếp cận khách hàng tốt hơn.
- Phối hợp các phòng ban khác thực hiện các kế hoạch marketing các sản phẩm của công ty và thương hiệu riêng của công ty.
- Phối hợp và hỗ trợ đồng nghiệp trong các sự kiện bán hàng, quá trình thương thảo để ký hợp đồng thành công, các chiến lược kinh doanh của công ty và các hoạt động chung của công ty.
- Trực tiếp hỗ trợ đào tạo các kỹ năng và nghiệp vụ cho thành viên trong nhóm
- Trực tiếp tự tổ chức công việc trong nhóm, tự lập kế hoạch kinh doanh để đảm các mục tiêu công ty đưa ra.
- Báo cáo tình hình hoạt động trong nhóm, cung cấp thông tin cho các quản lý cấp trên để điều chỉnh các kế hoạch và chiến lược kinh doanh trong ngắn và dài hạn.
- Theo dõi những biến động về nhân sự, trực tiếp động viên thành viên làm việc tốt hơn.
- Cùng với nhóm làm việc xây dựng một tập thể mạnh và đoàn kết trong công việc và trong cuộc sống.

Thành Tích:
- Đưa khách sạn vào top những khách sạn bán chạy nhất trong năm trên mạng Booking.com
- Đạt danh hiệu Sivel Award trên trang mạng Rakuten.com
- Duy trì ổn định xếp hạng ranking cao trên các mạng booking như Agoda.com, Booking.com, Expedia.com, Rakuten.com.
- Số lượng room/night bán cao nhất cho một khách sạn đạt hơn 1800 room/nights một tháng.

Trình độ tin học: Kỹ năng tin học văn phòng: Sử dụng thành thạo Microsoft Office
Kỹ năng sử dụng internet/Email/IT:
- Sử dụng thành thạo internet/ thư điện tử
- Có khả năng thích ứng và học hỏi nhanh với công nghệ hay phần mền mới ạp dụng trong công việc

Ngoại ngữ: English - Tiếng Anh

Tốt nghiệp tại trường: Đại học Bách Khoa Hà Nội

Tốt nghiệp năm: 2009 (Trung bình khá)

Ngành học: Quản Trị Thương Mại

Trình độ học vấn: Đại học

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Mức lương: Thỏa thuận

Số năm kinh nghiệm: Hơn 5 năm

Tuổi: 31

Ngành nghề: Nhân viên kinh doanh

Tình trạng hôn nhân: Độc thân

Ngày làm mới: 02/01/2014