Người tìm việc Giám Đốc Siêu thị / Store manager / Sale manager Đoàn Tôn Mạnh

Họ tên: Đoàn Tôn Mạnh

Giới tính: Nam

Ngày sinh: 18/10/4800

Mục tiêu nghề nghiệp

Một công việc phù hợp, lâu dài và ổn định có tính cạnh tranh và thăng tiến

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Cấp bậc mong muốn: Trưởng/Phó phòng

Vị trí mong muốn: Giám Đốc Siêu thị / Store manager / Sale manager

Các kỹ năng

(1) Quản lý, Điều hành (2) Hành Chánh, (3) Nhân Sự, (4) quy trình, Qui Định ( 5) lợi nhuận

Kinh nghiệm

Tên công ty:CÔNG TY CỔ PHẦN BÁN LẺ C.T ( Tập Đoàn C.T Group)
Vị trí công việc:GIÁM ĐỐC SIÊU THỊ
Ngành nghề: Bán lẽ
Thời gian bắt đầu: 2/2013
Thời gian kết thúc:
Mô tả công việc:-
I/. NHIỆM VỤ CHÍNH:
- - Đảm bảo doanh thu cho Siêu thị.
- - Đảm bảo hàng hóa đáp ứng nhu cầu kinh doanh.
- II/. TRÁCH NHIỆM:
- 1/. Doanh thu:
- - Lập kế hoạch thực hiện chỉ tiêu doanh thu.
- - Triển khai kế hoạch chỉ tiêu cho từng ngành hàng.
- - Kiểm tra, giám sát tình hình thực hiện chỉ tiêu.
- - Theo dõi tình hình kinh doanh của cửa hàng, đề xuất phương án kinh doanh thích hợp nhằm đẩy mạnh doanh thu.
- - Quản lý tình hình doanh thu của từng mã hàng, nắm rõ mã hàng bán nhanh - bán chậm, lên kế hoạch đẩy hàng.
- - Tìm hiểu, phân tích nguyên nhân khi doanh thu tăng/ giảm đột biến.
- 2/. Quản lý hàng hóa:
- - Đảm báo chất lượng hàng hóa khi nhập vào siêu thị.
- - Kiểm tra kế hoạch nhập hàng để đảm bảo sự cân đối giữa hàng bán và hàng tồn.
- - Tổ chức kiểm kê định kỳ/ đột xuất từng ngành hàng nhằm kiểm soát về mặt thất thoát.
- - Kiếm soát hao hụt hàng tươi sống, rau củ quả.
- - Kiểm soát việc trưng bày hàng hóa theo đúng quy định theo đúng nguyên tắc FIFO.
- 3/. Quản lý Nhân sự:
- - Kiếm soát việc thực hiện nội quy, quy đinh của nhân viên.
- - Tham gia tuyển dụng, hướng dẫn, đào tạo huấn luyện đội ngũ nhân viên, lực lượng kế thừa.
- - Quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên.
- - Đánh giá, lập bảng thi đua để có kết quả khen thưởng nhân viên mỗi tháng.
- - Lên kế hoạch đào tạo các kỹ năng để nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên.
- - Tạo môi trường làm việc thân thiện và trong sạch.
- - Khuyến khích, động viên nhân viên luôn có tinh thần hợp tác và hỗ trợ lẫn nhau.
- 4/. Nghiên cứu thị trường, khách hàng:
- - Cập nhật thông tin về các nhà cung cấp có mặt hàng tại siêu thị.
- - Khảo sát các chương trình khuyến mãi của đối thủ, đề xuất kế hoạch hành động, chiến lược kinh doanh phù hợp.
- - Tổ chức thăm dò ý kiến khách hàng, chăm sóc khách hàng, nắm bắt được nhu cầu và mức độ hài lòng của khách hàng.
Lý do thôi việc:
Thành tích đạt được:
Mức lương: 40.000.000 vnd
------------------------------
Tên công ty:CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẠI TƯỜNG PHÁT, DIST 5, AN DONG PLAZA
Vị trí công việc: GIÁM ĐỐC SIÊU THỊ MELA
Ngành nghề: BÁN LẼ
Thời gian bắt đầu: 1/2012
Thời gian kết thúc: 1/2013
Mô tả công việc:
(1) Operations, (2) Hành Chánh, (3) Nhân Sự, (4) quy trình, Qui Định ( 5) lợi nhuận
- Quản lý mọi hoạt động của Siêu thị
- Điều hành và thực hiện các chương trình khuyến mãi, các sự kiện
- Báo cáo doanh thu hang ngày, tuần, quý , năm.
- Thúc đẩy doanh thu, quản lý hàng tồn , gia tăng lợi nhuận
- Tuyển dụng, huấn luyện và phát triển đội ngũ vững mạnh
- Dịch vụ khách hàng hoàn hảo, hàng hóa chất lượng tốt, trưng bày hàng hóa...
- Kiểm soát hàng hóa cận date, hàng hóa hư hỏng, mất mát.
- Đảm bảo vệ sinh môi trường cho khách hàng và siêu thị.
- Tạo mối quan hệ tốt với khách hàng, giải quyết mọi vướng mắc đảm bảo quyền lợi của khách hàng.
- Đảm báo chất lượng hàng hóa khi nhập vào siêu thị.
- Kiểm tra kế hoạch nhập hàng để đảm bảo sự cân đối giữa hàng bán và hàng tồn.
- Tổ chức kiểm kê định kỳ/ đột xuất từng ngành hàng nhằm kiểm soát về mặt thất thoát.
- Kiếm soát hao hụt hàng tươi sống, rau củ quả.
- Kiểm soát việc trưng bày hàng hóa theo đúng quy định theo đúng nguyên tắc FIFO

Lý do thôi việc:
Thành tích đạt được:
Mức lương: 35.000.000
------------------------------
Tên công ty:LOTTE VIETNAM SHOPPING CO., LTD ( Lotte Mart at District 7)
Vị trí công việc: GIÁM ĐỐC SIÊU THỊ LOTTE QUÂN 7
Ngành nghề: Bán lẽ
Thời gian bắt đầu: 4/2010
Thời gian kết thúc:2/2012
Mô tả công việc:Chịu trách nhiệm quản lý và toàn bộ hoạt động của siêu thị. Bao gồm :
- (1) Operations, (2) Hành Chánh, (3) Nhân Sự, (4) quy trình, Qui Định ( 5) lợi nhuận
- Quản lý mọi hoạt động của Siêu thị
- Điều hành và thực hiện các chương trình khuyến mãi, các sự kiện
- Báo cáo doanh thu hang ngày, tuần, quý , năm.
- Thúc đẩy doanh thu, quản lý hàng tồn , gia tăng lợi nhuận
- Lập kế hoạch thực hiện chỉ tiêu doanh thu.
- Triển khai kế hoạch chỉ tiêu cho từng ngành hàng.
- Kiểm tra, giám sát tình hình thực hiện chỉ tiêu.
- Theo dõi tình hình kinh doanh của cửa hàng, đề xuất phương án kinh doanh thích hợp nhằm đẩy mạnh doanh thu.
- Tuyển dụng, huấn luyện và phát triển đội ngũ vững mạnh
- Dịch vụ khách hàng hoàn hảo, hàng hóa chất lượng tốt, trưng bày hàng hóa...
- Kiểm soát hàng hóa cận date, hàng hóa hư hỏng, mất mát.
- Đảm bảo vệ sinh môi trường cho khách hàng và siêu thị.
- Tạo mối quan hệ tốt với khách hàng, giải quyết mọi vướng mắc đảm bảo quyền lợi của khách hàng.

Lý do thôi việc:
Thành tích đạt được:
Mức lương: 35.000.000
------------------------------
Tên công ty: CTY CỔ PHẦN THỦY HẢI SẢN VISEACORP
Vị trí công việc: GIÁM ĐỐC KINH DOANH
Ngành nghề: THỦY HẢI SẢN
Thời gian bắt đầu: 3/2007
Thời gian kết thúc: 3/2010
Mô tả công việc:
- Phát triển thị trường trong và ngoài nước, Xây dựng cơ sở dữ liệu khách hàng và quan tâm đến
dịch vụ kinh doanh nhằm tăng doanh thu. Giới thiệu sản phẩm mới và phát triển, mở rộng thị
phần.
- Quản lý việc xuất nhập khẩu hàng hóa,
- Quản lý hợp đồng, kiêm tra các chứng từ xuất nhập khẩu liên quan. Đánh giá hành vi mua hàng
và nhu cầu khách hàng hoặc giới thiệu những giải pháp thích hợp qua việc tư vấn
- Giám sát tài chính, sản phẩm hoặc cung cấp dịch vụ và sự hài lòng của khách hàng.
Gia tăng doanh số, đáp ứng mục tiêu đã đề ra.
- Báo cáo doanh số tuần , tháng năm. Đề xuất ngân sách với Hội đồng quản trị và quản lý chi phí,
lợi nhuận trong phạm vi ngân sách được phê duyệt.
- Đề ra chiến lược phát triển cho cty.
- Báo cáo với TGĐ
Lý do thôi việc:
Thành tích đạt được:
Mức lương: 25.000.000
------------------------------
Tên công ty: CTY TNHH, SXTM XNK VIỆT NHẬT
Vị trí công việc: TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH
Ngành nghề: SẢN XUẤT THỦY HẢI SẢN
Thời gian bắt đầu: 4/2005
Thời gian kết thúc: 3/2007
Mô tả công việc:
- Chịu trách nhiệm việc xuất khẩu hàng hóa
- Phát triển thị trường trong và ngoài nước.
- Đàm phán và ký kết hợp đồng. Kiểm tra phương thức thanh toán và các chứng từ liên quan.
- Đạt mục tiêu đề ra, tìm kiếm cơ hội để phát triển việc xuất hàng hóa trong và ngoài nước.
- Tư vấn cho GĐ về chiến lược kinh doanh.
- Quản lý nhân viên, thúc đẩy nhân viên phát triển thị trường.
- Đề ra chiến lược phát triển theo mô hình cty..
- Tuyển dụng và huấn luyện nhân viên thành đội ngũ vững mạnh
- Báo cáo kết quản kinh doanh cho Giám Đốc KD
Lý do thôi việc:
Thành tích đạt được:
Mức lương: 15.000.000

Các bằng cấp/ chứng chỉ khác

Kỷ Thuật viên Tin Học Tin Học phần mềm Visual-fox Chứng chỉ HACCP Quản Trị Mạng Windown Server Chứng chỉ : ISO 9001 : 2000 Chứng chỉ nghiệp vụ XNK và giải quyết tranh chấp thương mại quốc tế cho

Trình độ tin học: Kỷ thuật viên tin học

Ngoại ngữ: English - Tiếng Anh

Tốt nghiệp tại trường: ĐH Huế - ĐH sư Phạm Huế

Tốt nghiệp năm: 2001 (Khá)

Ngành học: Anh Văn

Trình độ học vấn: Đại học

Địa điểm làm việc: TP. HCM
Bình Dương
Cần Thơ...

Mức lương: Thỏa thuận

Số năm kinh nghiệm: Hơn 5 năm

Tuổi: 45

Ngành nghề: Bán hàng

Tình trạng hôn nhân: Đã kết hôn

Ngày làm mới: 02/10/2014