Người tìm việc Giám đốc siêu thị

Họ tên: Trân Minh Chiên

Giới tính:

Ngày sinh: 19/08/1986

Mục tiêu nghề nghiệp

Trở thành 1 director bán lẻ hàng đầu.

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Cấp bậc mong muốn: Quản lý cấp cao

Các kỹ năng

- Kỹ năng chính/Kỹ năng đặc biệt

- khả năng giao tiếp tốt.
- khả năng tu duy logic cao.
- kiến thức hàng hóa tốt ( am hiểu 90% các nhãn hiệu , công ty cung cấp sản phẩm ).

- Kỹ năng khác: Giao tiếp và tạo lập quan hệ, Quản lý bản thân, Phát triển cá nhân sự nghiệp

Hồ sơ đính kèm

Ứng viên Trân Minh Chiên có hồ sơ đính kèm đầy đủ thông tin, chỉ tài khoản Nhà tuyển dụng đã xác thực mới Xem và Tải được hồ sơ. Nếu chưa xác thực, Quý khách vui lòng liên hệ HOTLINE (Bấm vào đây để xem) hoặc Đăng ký để được tư vấn trong 24h tới.

Kinh nghiệm

- Mô tả công việc:

Tên công ty: CT TNHH TM& QT SDD
Vị trí công việc: Quản lý vùng kinh doanh
Ngành nghề: Hệ thống bán lẻ
Thời gian bắt đầu: 1.2009
Thời gian kết thúc: 6.2010
Mô tả công việc:
- Phụ trách công việc quản lý phân phối hàng hóa tại các tỉnh ; Bắc Ninh, Bắc Giang, Hải Dương, Quảng Ninh, Ninh Bình, Thanh Hóa, Nghệ An, Hà Tĩnh, Quảng Bình.
- Tham mưu xây dựng và quản lý khách hàng toàn quốc.
- Tham mưu xây dựng hệ thống nhân viên, hình thức bán hàng và sản xuất các sản phẩm mới.
Lý do thôi việc: tìm kiếm môi trường năng động hơn.
Tên công ty: CT TNHH TM XNK DTC
Vị trí công việc: Trưởng phòng kinh doanh , kiêm hành chính nhân sự
Ngành nghề: Hệ thống bán lẻ
Thời gian bắt đầu: 6.2010
Thời gian kết thúc: 9.2010
Mô tả công việc:
- Nghiên cứu phát triển sản phẩm mới.
- Tham mưu xây dựng tổ chức bộ máy nhân sự
- Xây dựng quy trình tuyển dụng lao động
Lý do thôi việc: mức lương chưa thỏa đáng
Tên công ty: CN CT TNHH TM DV Đông Hưng ( hệ thống siêu thị Citimart )
Vị trí công việc: Quản lý siêu thị
Ngành nghề: Hệ thống bán lẻ
Thời gian bắt đầu: 9.2010
Thời gian kết thúc: 12.2013
Mô tả công việc:
* Về hàng hóa:
- Quản lý hàng hóa từ khâu đặt hàng đến khâu bán hàng ra cho người tiều dùng.
- Lập kế hoạch lên đơn hàng, đặt hàng cho nhà cung cấp.
- Kiểm duyệt chứng từ đặt hàng, nhập - xuất hàng hóa trong siêu thị.
- Trực tiếp làm việc với các nhà cung cấp về giá cả và chất lượng sản phẩm.
* Về nhân sự:
- Quản lý toàn bộ nhân viên làm việc tại siêu thị, phân công công việc, nhiệm vụ, trách nhiệm cho từng bộ phận quầy hàng.
- Trực tiếp chỉ đạo giám sát, kiểm tra đôn đốc nhân viên làm việc một cách hiệu quả nhất.
- Cuối tháng đánh giá tổng hợp năng lực của toàn bộ nhân viên trong siêu thị.
* Về chiến lược kinh doanh:
- Chịu trách nhiệm toàn diện về hiệu quả hoạt động kinh doanh bán lẻ tại siêu thị trực tiếp quản lý.
- Tham mưu những sáng kiến, chiến lược marketing để thúc đẩy doanh số.
Lý do thôi việc:
Mức lương chưa thỏa đáng, tìm kiếm môi trường năng động hơn

Tên công ty: Công ty cổ phần Bán lẻ và Quản lý Bất động sản Đại Dương,( hệ thống siêu thị Oceanmart)
Vị trí công việc: Phó phòng vận hành
Ngành nghề: Hệ thống bán lẻ
Thời gian bắt đầu: 12.2013
Thời gian kết thúc: đến nay
Mô tả công việc:
- Xây dựng, kiểm tra, giám sát layout, concept, sơ đồ hàng hóa theo ngành hàng, mục đích sử dụng, khu vực cho toàn hệ thống siêu thị.
- Kiểm soát hàng hóa, thống kê , tính toán lượng hàng tồn kho an toàn, vòng quay của sản phẩm, đưa ra được định biên hàng hóa.
- Quản lý, đánh giá, rà soát toàn bộ nhân viên của siêu thị để đưa ra những điều chỉnh nghiệp vụ siêu thị cho phù hợp.
- Tham mưu, đề xuất các chiến lược kinh doanh hiệu quả, các phương án kinh doanh sáng tạo mang tính khả thi cao.
- Hỗ trợ phòng mua – chuỗi cung ứng bổ sung các mặt hàng chiến lược của công ty.
- Hỗ trợ BGĐ duy trì hiệu quả hoạt động của toàn hệ thống.
- Hỗ trợ khai trương, sắp xếp hàng hóa theo layout có sẵn đạt hiệu quả cao nhất
- Nắm được vòng quay của hàng hóa, tính toán lượng tồn kho an toàn cho từng siêu thị.
- Lên kế hoạch đặt hàng ngắn hạn, trung hạn, dài hạn , dự trữ hàng tết……
- Chịu trách nhiệm đặt hàng, điều chuyển hàng, sắp xếp hàng hóa theo layout, concept nội bộ nhằm đảm bảo hiệu quả kinh doanh tốt nhất cho toàn bộ hệ thống siêu thị.
- Phê duyệt hoặc lên phương án xử lý bán hàng, sale hàng tồn kho trong hệ thống.
- Nghiên cứu đưa ra các mặt hàng chiến lược cho công ty.
- Tranning các kỹ năng về quản lý hàng hóa, quản lý nhân sự : chấm công, duy trì tác phong, cách thức làm việc, chia ca làm việc.
- Kiểm tra, hướng dẫn cách thức sắp xếp hàng hóa cho các cửa hàng.
- Đưa ra yêu cầu , tiêu chuẩn các kỹ năng làm việc tại siêu thị để có kế hoạch tuyển dụng

Các bằng cấp/ chứng chỉ khác

Không yêu cầu

- Đơn vị đào tạo: Học viện Ngân Hàng

- Thời gian: Từ tháng 10/2011 đến 11/2015

- Chuyên ngành: Tài chính - kế toán

- Loại tốt nghiệp: Trung bình khá

Ngoại ngữ: Tiếng Anh – Tiếng Đức

Tốt nghiệp tại trường: Học viện Ngân Hàng

Ngành học: Tài chính - kế toán

Trình độ học vấn: Đại học

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Mức lương: 20 – 30 triệu

Số năm kinh nghiệm: 5 năm

Tuổi: 1986

Ngành nghề: Bán hàng

Tình trạng hôn nhân: Đã có gia đình