Người tìm việc Nhân viên quản lý sản xuất - nhân viên kỹ thuật - bảo trì

Họ tên: Nguyễn Công Cam

Giới tính:

Ngày sinh: 23/01/1987

Mục tiêu nghề nghiệp

Mục tiêu ngắn hạn: có một công việc ổn định, thu nhập cao, phục vụ cuộc sống bản thân.
Mục tiêu dài hạn: hoàn thiện bản thân và trở thành quản lý giỏi

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Cấp bậc mong muốn: Chuyên viên - Nhân viên

Các kỹ năng

- Kỹ năng khác: Lãnh đạo, Giải quyết vấn đề, Giao tiếp và tạo lập quan hệ, Tư duy sáng tạo, Quản lý bản thân, Làm việc nhóm, Phát triển cá nhân sự nghiệp, Học và tự học, Lắng nghe, Tổ chức công việc hiệu quả

- Sở thích:

Thể thao, du lịch

Hồ sơ đính kèm

Ứng viên Nguyễn Công Cam có hồ sơ đính kèm đầy đủ thông tin, chỉ tài khoản Nhà tuyển dụng đã xác thực mới Xem và Tải được hồ sơ. Nếu chưa xác thực, Quý khách vui lòng liên hệ HOTLINE (Bấm vào đây để xem) hoặc Đăng ký để được tư vấn trong 24h tới.

Kinh nghiệm

Từ tháng 04/2010 đến tháng 10/2015

Trưởng bộ phận kỷ thuật

- Công ty: Wonkyung Electronics Viet Nam

- Thời gian: Từ tháng 04/2010 đến tháng 10/2015 (Công việc hiện tại)

- Mức lương: 9 VND

- Mô tả công việc:

- Quản lý máy móc
- Chuyên phụ trách lên kế hoạch, sửa chửa, bảo dưỡng trang thiết bị của công ty.
- Quản lý nhân viên
- Thiết kế, làm mới dụng cụ kiểm tra hàng hóa, máy móc thiết bị.

- Thành tích đạt được:

Quản lý

Các bằng cấp/ chứng chỉ khác

Cao đẳng

- Đơn vị đào tạo: Đại học Công nghệ Đồng Nai

- Thời gian: Từ tháng 09/2012 đến 11/2014

- Chuyên ngành: Công nghệ kỷ thuật điện

- Loại tốt nghiệp: Khá

Ngoại ngữ: English - Tiếng Anh

Tốt nghiệp tại trường: Đại học Công nghệ Đồng Nai

Ngành học: Công nghệ kỷ thuật điện

Trình độ học vấn: Cao đẳng

Địa điểm làm việc: Bình Dương TP. HCM

Mức lương: 7 – 10 triệu

Số năm kinh nghiệm: Hơn 5 năm

Tuổi: 1987

Ngành nghề: Cơ khí Chế tạo, Điện Điện tử, Điện tử viễn thông

Tình trạng hôn nhân: Đã có gia đình


Nguồn: vieclam.24h.com.vn/nha-tuyen-dung/dien-dien-tu/nhan-vien-quan-ly-san-xuat-nhan-vien-ky-thuat-bao-tri...


Chưa có phản hồi
Bạn vui lòng Đăng nhập để bình luận