Người tìm việc Trưởng (Phó) Phòng, Trưởng nhóm kinh doanh

Họ tên: Nguyễn Trí Hiệp

Giới tính:

Ngày sinh: 01/10/1980

Mục tiêu nghề nghiệp

- Đam mê công việc kinh doanh và phát triển hệ thống khách hàng cho công ty
- Có thể tham gia vào việc tổ chức, hoạch định vào chiến lược phát triển kinh doanh cho công ty trong vòng 01 năm làm việc

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Cấp bậc mong muốn: Quản lý cấp trung

Các kỹ năng

- Kỹ năng chính/Kỹ năng đặc biệt

- Đam mê đặc biệt với công việc kinh doanh
- Có khả năng quản lý
- Châm ngôn trong kinh doanh "Luôn đặt mình vào vị trí của khách hàng, để biết họ mong đợi gì ở sản phẩm và dịch vụ của mình"

- Kỹ năng khác: Đàm phán thuyết phục, Học và tự học

- Kỹ năng chính/Kỹ năng đặc biệt

- Quản lý tốt
- Tự tin vào khả năng của chính mình và truyền lửa kinh doanh vào phòng kinh doanh
- Phương châm kinh doanh "Luôn đặt mình vào vị trí của khách hàng, họ đang suy nghĩ thế nào về sản phẩm và dịch vụ của mình"

- Kỹ năng khác: Lãnh đạo, Giải quyết vấn đề, Giao tiếp và tạo lập quan hệ, Tư duy sáng tạo, Đàm phán thuyết phục, Phát triển cá nhân sự nghiệp, Học và tự học, Lắng nghe, Tổ chức công việc hiệu quả

- Sở thích:

- Thể thao (Đặc biệt là bóng đá)
- Đọc sách

- Kỹ năng khác: Lãnh đạo, Giải quyết vấn đề, Giao tiếp và tạo lập quan hệ, Tư duy sáng tạo, Đàm phán thuyết phục, Phát triển cá nhân sự nghiệp, Học và tự học, Lắng nghe, Tổ chức công việc hiệu quả

Kinh nghiệm

Từ tháng 10/2005 đến tháng 03/2013

Trưởng nhóm kinh doanh

- Công ty: Công ty CP Phần mềm Bravo

- Thời gian: Từ tháng 10/2005 đến tháng 03/2013

- Mức lương: 12,500,000 VND

- Mô tả công việc:

1. Quản lý nhóm bán hàng:
- Đào tạo, huấn luyện nhân viên kinh doanh trong nhóm;
- Lập và tổ chức thực hiện các kế hoạch kinh doanh của nhóm nhằm đảm bảo doanh thu đề ra;
- Động viên, tạo động lực, quản lý, giám sát, đôn đốc, hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng tiến độ công việc và hoàn thành chỉ tiêu cá nhân về doanh số;
- Hỗ trợ nhân viên kinh doanh trong việc đàm phán, chốt giao dịch với khách hàng;
- Đảm bảo nhân viên kinh doanh thực hiện đầy đủ, nghiêm túc các báo cáo.
2. Tham gia trực tiếp bán hàng
3. Tham gia đàm phán, ký kết hợp đồng với khách hàng
4. Triển khai thực hiện chiến lược, kế hoạch kinh doanh các dự án của công ty dưới sự chỉ đạo của Trưởng phòng kinh doanh.
5. Nghiên cứu thị trường và phát triển hệ thống khách hàng theo kế hoạch của công ty
6. Báo cáo hàng tuần về kết quả công việc và tình hình kinh doanh lên Trưởng phòng kinh doanh.

- Thành tích đạt được:

Nhiều lần đạt được danh hiệu hoàn thành doanh số xuất sắc: Tháng, Quý, Năm

Từ tháng 04/2013 đến tháng 10/2015

Trưởng phòng kinh doanh

- Công ty: Công ty CP CNTT Vua Sư Tử

- Thời gian: Từ tháng 04/2013 đến tháng 10/2015

- Mức lương: 15,000,000 VND

- Mô tả công việc:

1. Quản lý, giám sát quá trình làm việc của toàn bộ nhân viên phòng kinh doanh;
2. Phân công công việc cụ thể cho từng nhân viên kinh doanh;
3. Đàm phán, soạn thảo các hợp đồng kinh tế liên quan đến các sản phẩm do công ty cung cấp;
4. Lập kế hoạch kinh doanh theo tháng, quý, năm;
5. Lập dự trừ kinh phí hoạt động cho phòng kinh doanh theo tháng, quý, năm;
6. Tìm kiếm khách hàng mới trong các lĩnh vực cung cấp
7. Lập kế hoạch Marketing và quảng bá sản phẩm cho công ty;
8. Xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến công tác Marketing và quảng bá sản phẩm của công ty;
9. Lập kế hoạch và chỉ đạo triển khai các hoạt động điều tra, phân tích thị trường liên quan đến các sản phẩm do công ty cung cấp;
10. Xây dựng quy trình xử lý công việc đối với từng sản phẩm dịch vụ do công ty cung cấp;
11. Thiết lập hệ thống văn bản chứng từ lưu hành nội bộ sử dụng trong quá trình điều hành hoạt động của phòng kinh doanh;
12. Cân đối nhu cầu nhân sự để đề xuất giám đốc công ty về tăng hoặc giảm nhân sự của phòng kinh doanh;
13. Lập kế hoạch đào tạo nhân viên kinh doanh;
14. Chỉ đạo nhân viên phòng kinh doanh làm việc tốt để đạt kế hoạch kinh doanh do công ty đề ra;
15. Đề xuất các ý kiến về thưởng, phạt đối với nhân viên kinh doanh;
16. Đề xuất các ý kiến về việc xây dựng cơ chế trả lương cho phòng kinh doanh;
17. Chỉ đạo nhân viên phòng kinh doanh tham gia các hội chợ, triễn lãm giới thiệu sản phẩm;
18. Kết hợp với bộ phận kế toán để theo dõi tình hình thanh toán của các hợp đồng kinh tế do phòng kinh doanh phụ trách;
19. Kết hợp với phòng Kỹ thuật bảo hành để xử lý những vấn đề liên quan đến chất lượng sản phẩm do công ty cung cấp

Các bằng cấp/ chứng chỉ khác

Cử nhân cao đẳng

- Đơn vị đào tạo: Cao đẳng kinh tế đối ngoại TP.HCM

- Thời gian: Từ tháng 09/1999 đến 06/2002

- Chuyên ngành: Kế toán - Kiểm toán

- Loại tốt nghiệp: Trung bình khá

Cử nhân Đại học

- Đơn vị đào tạo: Đại học Ngoại Thương (Cơ sở 2 - TP.HCM)

- Thời gian: Từ tháng 10/2006 đến 10/2008

- Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh

- Loại tốt nghiệp: Trung bình khá

Ngoại ngữ: English - Tiếng Anh

Tốt nghiệp tại trường: Cao đẳng kinh tế đối ngoại TP.HCM

Ngành học: Kế toán - Kiểm toán

Trình độ học vấn: Đại học

Địa điểm làm việc: TP. HCM

Mức lương: 10 – 15 triệu

Số năm kinh nghiệm: Hơn 5 năm

Tuổi: 1980

Ngành nghề: Quản trị kinh doanh

Tình trạng hôn nhân: Đã có gia đình