Trong công tác lao động tiền lương tại dang nghiệp về cơ bản là đáp ứng được nhu cầu của luật lao động tiền lương của nhà nước, đảm bảo đựoc chính sách công bằng thoả mãn được nhu cầu đời sống của cán bộ công nhân viên. mọi chế độ của mọi người được đảm bảo.ngày lễ tết các cán bộ trong công ty được công ty khen thưởng đúng với công sức mà mình đã cống hiến cho công ty nhờ vạy mà gần như 100% công nhân đều có ý tưởng gắn bó với công ty lâu dài Tuy nhiên, trong quá trình trả lương cho công nhân vẫn còn một số thu tục rườm rà, lương giữa các vùng miền còn có chênh lệch khá lớn l. Cần khắc phục các biện pháp trả lương đơn giản hơn nữa,dùng biện pháp trả qua atm.tạo mọi điều kiện khi mọi người có nhu cầu ứng lương để giải quyết việc riêng của họ.Những ngày lễ tết mà công nhân vãn đI làm cần có hình thức trả lương cao hơn nữa 300%lưong như thế họ sẽ không cảm tháy thiệt thòi khi làm việc
