[Miền Bắc] _ Tuyển Giám Sát Kinh Doanh (Asm)

Hồ sơ bao gồm

* Hồ sơ bao gồm: ứng viên chỉ cần gửi 1 bản CV qua mail
• Hoặc nộp trực tiếp tại: Tầng 3 – FPT Shop 216 Thái Hà, P. Trung Liệt, Q. Đống Đa, Hà Nội. (Gặp Mr. Hoàn).
• Tiêu đề email ghi rõ Vị trí "QUẢN LÝ KINH DOANH KHU VỰC HÀ NỘI/CÁC TỈNH MIỀN BẮC"
• Ứng viên trúng tuyển sẽ bổ sung hồ sơ đầy đủ vào ngày đầu tiên nhận việc.

Yêu cầu khác

• Nam/Nữ, từ 26 - 35, sức khỏe tốt
• Tốt nghiệp Đại học
• Trên 3 năm kinh nghiệm tương đương (Ưu tiên kinh nghiệm quản lý kinh doanh chuỗi cửa hàng bán lẻ)
• Am hiểu thị trường bán lẻ, hoạch định kế hoạch kinh doanh
• Có kiến thức Marketing, tạo dựng mối quan hệ
• Anh văn giao tiếp tốt, đọc hiểu chuyên ngành,
• Tin Học Văn Phòng thành thạo
• Kỹ năng: Giao tiếp, thuyết trình, lập kế hoạch, triển khai kinh doanh, ra quyết định, thuyết phục, động viên khích lệ nhân viên
• Nhanh nhẹn, quyết đoán, nghiêm túc, hòa đồng, vui vẻ
• Sẵn sàng đi công tác.

Quyền lợi được hưởng

• Chế độ đãi ngộ công bằng. Mức lương và thưởng hấp dẫn theo chính sách công ty (Lương cơ bản + Thưởng hiệu quả kinh doanh hàng tháng, thưởng lương tháng 13, thưởng cuối năm hấp dẫn, mức thưởng dành cho các cá nhân và tập thể xuất sắc trong các đợt thi đua, ...);
• Cơ hội thăng tiến cao dành cho người tài, đam mê nhiệt huyết phụng sự công việc tại Công ty và Tập đoàn;
• Được hưởng chế độ bảo hiểm theo đúng Luật lao động Việt Nam: BHYT, BHXH, BHTN
• Được hưởng bảo hiểm sức khỏe FPT Care (chỉ có ở FPT) và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Tập đoàn và công ty.
• Chi tiết trao đổi trong quá trình phỏng vấn

Mô tả công việc

• Lập kế hoạch, kiểm tra giám sát các cửa hàng trong khu vực được giao
• Lập, đề xuất các chương trình nhằm thúc đẩy doanh số thuộc khu vực phụ trách.
• Lập kế hoạch nhân sự nhằm đảm bảo đủ nhân lực làm việc tại hệ thống cửa hàng.
• Đề xuất, bổ nhiệm, điều động, luân chuyển, khen thưởng kỷ luật, đánh giá cán bộ quản lý thuộc khu vực giám sát
• Nhận kế hoạch và chỉ tiêu kinh doanh từ Giám đốc kinh doanh vùng và phân bổ cho các quản lý cửa hàng
• Theo dõi, đánh giá và có biện pháp hỗ trợ kịp thời các cửa hàng trong quá trình triển khai kế hoạch doanh thu được giao.
• Kiểm tra, giám sát hoạt động tại các cửa hàng
• Đưa ra các phương án/đề xuất… với cửa hàng, nhân viên
• Giám sát, kiểm tra các trương trình do Marketing và quản lý ngành hàng đưa ra
• Tổng hợp kinh doanh khu vực định kỳ
• Các vấn đề liên quan đến việc quản lý, giám sát triển khai hoạt động kinh doanh tại khu vực theo các kế hoạch đã được duyệt
• Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp trên.