Công ty Cổ Phần Giải Pháp Tinh Hoa cần tuyển Thực tập kỹ thuật viên

Công ty Cổ Phần Giải Pháp Tinh Hoa cần tuyển Thực tập kỹ thuật viên

69/38/23 Đường D2, Phường 25, Quận Bình Thạnh, TpHCM , Thỏa thuận

Thông tin

  • Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
  • Hình thức làm việc: Thực tập
  • Chức vụ: Sinh viên/Thực tập sinh
  • Vị trí tuyển dụng: Thực tập kỹ thuật viên
  • Yêu cầu bằng cấp: Trung cấp
  • Mức lương: 17-10
  • Số năm kinh nghiệm: Chưa có kinh nghiệm
  • Yêu cầu độ tuổi: Không yêu cầu
  • Ngành nghề: IT phần cứng/mạng
  • Ngày làm mới: 30/11/2014
  • Điện thoại liên hệ: 0938525546
  • Email liên hệ: phuonghang@giaiphaptinhhoa.com
  • Địa chỉ liên hệ: 69/38/23 Đường D2, Phường 25, Quận Bình Thạnh
  • Người liên hệ: Phượng Hằng
  • Hình thức nộp hồ sơ: Mọi hình thức
  • Số lượng cần tuyển: 3
  • Hạn nộp Hồ sơ: 30/11/2014
  • Công ty: Công ty Cổ Phần Giải Pháp Tinh Hoa
  • Quy mô công ty: Từ 25 - 99 nhân viên

Hồ sơ bao gồm

Hồ sơ bao gồm

- GIẤY GIỚI THIỆU CỦA TRƯỜNG
- THÔNG TIN CÁ NHÂN
- CMND

Yêu cầu khác

Yêu cầu khác

Biết về hệ thống mạng, biết đi dây cho hệ thống mạng, biết thêm về điện thì càng tốt.

Quyền lợi được hưởng

Quyền lợi được hưởng

- - Được thực hành với chuyên môn kỹ thuật.

- Được hỗ trợ tài liệu cần thiết để hoàn thành để tài thực tập.

Mô tả công việc

Mô tả công việc

Tham gia làm việc theo sự phân công của trưởng phòng kỹ thuật

· Thực hiện các công tác có liên quan đến vị trí Kỹ thuật

· Hỗ trợ phòng Kỹ thuật hoàn thành công việc

Giới thiệu

Giới thiệu

Công ty chuyên cung cấp giải pháp chấm công tính lương tự động gồm:
- Máy chấm công bằng thẻ, vân tay, gương mặt
- Phần mềm chấm công, tính lương, quản trị nhân sự
- Phần mềm quản lý qua website, cho phép nhân viên tự đăng kí nghỉ phép, kiểm tra bảng công, duyệt nghỉ phép cho nhân viên dưới quyền ...
- Hệ thống quản lý dữ liệu ngày công và lương cho các hệ thống lớn nhiều chi nhánh, nhiều nhân viên.......

Thu gọn

Maps:


Nguồn: hn.vieclam.24h.com.vn/it-phan-cung/mang/thuc-tap-ky-thuat-vien-c5p1id1615471.html


Chưa có phản hồi
Bạn vui lòng Đăng nhập để bình luận