Công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Nhân lực Việt Nam cần tuyển Thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản

Công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Nhân lực Việt Nam cần tuyển Thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản

7/2 Hồ Biểu Chánh, phường 12, quận Phú Nhuận , Trên 30 triệu
  • (08) 38440244

Thông tin

  • Yêu cầu giới tính: Nam
  • Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
  • Chức vụ: Sinh viên/Thực tập sinh
  • Vị trí tuyển dụng: Thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản
  • Yêu cầu bằng cấp: Trung học
  • Mức lương: 15-03
  • Số năm kinh nghiệm: 1 năm
  • Yêu cầu độ tuổi: 25 - 29 tuổi
  • Ngành nghề: Lao động phổ thông
  • Ngày làm mới: 28/03/2014
  • Điện thoại liên hệ: (08) 38440244
  • Email liên hệ: myduyentran2009vt@gmail.com
  • Địa chỉ liên hệ: 7/2 Hồ Biểu Chánh, phường 12, quận Phú Nhuận
  • Người liên hệ: Trần Thị Mỹ Duyên
  • Hình thức nộp hồ sơ: Trực tiếp
  • Số lượng cần tuyển: 20
  • Hạn nộp Hồ sơ: 28/03/2015
  • Công ty: Công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Nhân lực Việt Nam
  • Quy mô công ty: Từ 10 - 24 nhân viên

Hồ sơ bao gồm

Hồ sơ bao gồm

CMND
Bổ sung các giấy tờ khác sau khi đậu phỏng vấn

Yêu cầu khác

Yêu cầu khác

Sức khỏe tốt
Nữ từ 22-30 tuổi
Không yêu cầu biết tiếng Nhật (sẽ đào tạo sau phỏng vấn)

Quyền lợi được hưởng

Quyền lợi được hưởng

Lương cơ bản: 130.000 Yên (chưa tăng ca)
Các loại bảo hiểm theo quy định Nhật Bản

Mô tả công việc

Mô tả công việc

Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Nhân lực Việt Nam tuyển lao động đi làm việc tại Nhật Bản theo chương trình thực tập sinh kỹ năng.
Công việc: làm trong các nhà máy, xí nghiệp tại Nhật Bản.
Sau 3 năm về nước được giới thiệu làm tại các công ty Nhật ở Việt Nam.
Được học hỏi các kỹ năng sống, làm việc của người Nhật.

Giới thiệu

Giới thiệu

Công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Nhân lực Việt Nam được thành lập từ năm 2008, được Nhà nước cấp giấy phép đưa người lao động đi làm việc tại Nhật Bản theo dạng Tu nghiệp sinh và Kỹ sư.

Thu gọn

Maps:


Nguồn: hn.vieclam.24h.com.vn/lao-dong-pho-thong/thuc-tap-sinh-lam-viec-tai-nhat-ban-c26p1id1700647.html


Chưa có phản hồi
Bạn vui lòng Đăng nhập để bình luận