Công ty CP Tập đoàn Hanaka cần tuyển Nhân viên phòng kế hoạch vật tư

Công ty CP Tập đoàn Hanaka cần tuyển Nhân viên phòng kế hoạch vật tư

Khu công nghiệp hanaka, từ Sơn, Bắc Ninh , Thỏa thuận

Thông tin

  • Yêu cầu giới tính: Nam
  • Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
  • Chức vụ: Nhân viên
  • Vị trí tuyển dụng: Nhân viên phòng kế hoạch vật tư
  • Yêu cầu bằng cấp: Cao đẳng
  • Mức lương: 09-03
  • Số năm kinh nghiệm: 2 năm
  • Yêu cầu độ tuổi: Không yêu cầu
  • Ngành nghề: Vật tư Thiết bị
  • Ngày làm mới: 31/03/2014
  • Điện thoại liên hệ: 0241.2217.699 hoặc 0241.6293.678
  • Email liên hệ: hanakatuyendung@gmail.com
  • Địa chỉ liên hệ: P. TCHC
  • Người liên hệ: P. HCNS
  • Hình thức nộp hồ sơ: Mọi hình thức
  • Số lượng cần tuyển: 2
  • Hạn nộp Hồ sơ: 31/03/2015
  • Công ty: Công ty CP Tập đoàn Hanaka
  • Quy mô công ty: Từ 100 - 499 nhân viên

Hồ sơ bao gồm

Hồ sơ bao gồm

01 bộ hồ sơ theo quy định

Yêu cầu khác

Yêu cầu khác

Không có

Quyền lợi được hưởng

Quyền lợi được hưởng

- Theo quy định chung.

Mô tả công việc

Mô tả công việc

- Giám sát, theo dõi việc cấp phát vật tư cho sản xuất
- Hỗ trợ việc xuất nhập hàng hóa
- Quản lý sản phẩm nhập kho
- Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng đơn vị
- Chi tiết công việc trao đổi tại buổi phỏng vấn.

Giới thiệu

Giới thiệu

HANAKA là nhà sản xuất chuyên nghiệp hàng đầu Việt Nam về các sản phẩm: Máy biến áp dầu và máy biến áp khô có điện áp đến 35kV, công suất đến 15.000kVA, trạm trọn bộ, tủ bảng điện hạ thế, dây và cáp điện ngầm trung thế, các loại dây nhôm, dây đồng trần tròn và dẹt; bao bì kim loại như lon nhôm 2 mảnh, nắp chai phục phụ công nghiệp đồ uống. HANAKA còn là đơn vị dẫn đầu trong lĩnh vực kinh doanh xuất nhập khẩu vật tư nguyên liệu và máy móc thiết bị phục vụ ngành điện, xây dựng, giao thông; Xây dựng cơ sở hạ tầng, kinh doanh khách sạn, nhà hàng, cho thuê văn phòng; Làm đại lý độc quyền cho các tập đoàn quốc tế.

Thu gọn

Maps:


Nguồn: hn.vieclam.24h.com.vn/vat-tu-thiet-bi/nhan-vien-phong-ke-hoach-vat-tu-c40p1id1709902.html


Chưa có phản hồi
Bạn vui lòng Đăng nhập để bình luận