Công ty TNHH Truyền thông và Công nghệ Bigdigital Việt Nam cần tuyển Nhân viên  thiết kế đồ hoạ Website

Công ty TNHH Truyền thông và Công nghệ Bigdigital Việt Nam cần tuyển Nhân viên thiết kế đồ hoạ Website

Số 52,Đội 2, Xóm Kho, Phường Mỹ Đình 2, Quận Nam Từ Liêm , Thỏa thuận

Thông tin

  • Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
  • Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
  • Chức vụ: Kỹ thuật viên/kỹ sư
  • Vị trí tuyển dụng: Nhân viên thiết kế đồ hoạ Website
  • Yêu cầu bằng cấp: Không yêu cầu
  • Mức lương: 07-04
  • Số năm kinh nghiệm: 1 năm
  • Yêu cầu độ tuổi: Không yêu cầu
  • Ngành nghề: Kỹ thuật ứng dụng
  • Ngày làm mới: 16/04/2014
  • Điện thoại liên hệ: 0936.388.239
  • Email liên hệ: big.ltthanh@gmail.com
  • Địa chỉ liên hệ: Số 52,Đội 2, Xóm Kho, Phường Mỹ Đình 2, Quận Nam Từ Liêm
  • Người liên hệ: Anh Thanh
  • Hình thức nộp hồ sơ: Qua Email
  • Số lượng cần tuyển: 3
  • Hạn nộp Hồ sơ: 15/04/2015
  • Công ty: Công ty TNHH Truyền thông và Công nghệ Bigdigital Việt Nam
  • Quy mô công ty: Từ 25 - 99 nhân viên

Hồ sơ bao gồm

Hồ sơ bao gồm

Hồ sơ xin việc
CV gửi vào email

Yêu cầu khác

Yêu cầu khác

- Có khả năng tư duy, logic tốt và ham học hỏi
- Trách nhiệm với khách hàng, với deadline dự án.
- Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm theo hoàn cảnh yêu cầu
- Có kỹ năng giao tiếp và trình bày vấn đề
- Có kinh nghiệm làm việc tối thiểu 1 năm kinh nghiệm. Có dự án hoàn thành, đang chạy trên Internet

Quyền lợi được hưởng

Quyền lợi được hưởng

- Công ty thực hiện đầy đủ các quyền lợi đúng theo luật lao động Việt nam
- Được làm việc trong một môi trường sáng tạo, khả năng thăng tiến cao

Mô tả công việc

Mô tả công việc

2.2 – Mô tả công việc:
- Thiết kế giao diện website, banners, web icon, web layout, UI phần mềm, cắt HTML và hiệu ứng Flash, Javascript, ứng dụng những công nghệ mới vào Website
- Thiết kế ấn phẩm truyền thông, ấn phẩm đồ họa theo yêu cầu
- Phối hợp với các bộ phận phát triển sản phẩm lên kế hoạch nghiên cứu, phân tích yêu cầu người dùng, từ đó thiết kế giao diện.
- Công việc cụ thể được giao bởi Trưởng phòng Marketing của công ty và sẽ trao đổi cụ thể hơn trong quá trình phỏng vấn.
- Làm việc nhóm để đưa ra các giải pháp liên quan quan thiết kế / xử lý giao diện

(Mô tả công việc chi tiết sẽ được gửi tới ứng viên trước khi mời tham gia phỏng vấn)
2.3 – Yêu cầu:
- Có kiến thức trong lĩnh vực thiết kế truyền thông, quảng cáo (Graphics và Web)
- Biết sử dụng các phần mềm thiết kế: Adobe Photoshop, Adobe Flash, Adobe Fireworks, Adobe Illustrator, Adobe After Effects...
- Có nhiều kinh nghiệm trong việc thiết kế giao diện website, banner quảng cáo, nhận dạng thương hiệu, xử lý... trong lĩnh vực thương mại điện tử, báo điện tử, nhận dạng thương hiệu, in ấn, quảng cáo online/offline, thiết kế các ứng dụng, giao diện cho các thiết bị đi động...
- Có khả năng làm việc theo nhóm, sáng tạo, có trách nhiệm cao và chủ động trong công việc.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm 3-5 năm làm việc trong lĩnh vực thiết kế đồ họa.
- Nhạy bén, sáng tạo, linh hoạt và luôn chủ động trong công việc.
- Phong cách làm việc chuyên nghiệp và có trách nhiệm.
- Quảng giao trong giao tiếp và có khả năng xây dựng, duy trì, phát triển các mối quan hệ phục vụ công việc.
2.3 – Quyền lợi:
- Thu nhập hấp dẫn ,cạnh tranh ,xứng đáng với năng lực; có cơ hội nhận được những phần thưởng hấp dẫn (trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn).
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội và thách thức.
- Được giao lưu, học hỏi trong và ngoài nước.
- Có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
- Các chế độ theo quy định của Luật Lao động và Công ty.

Giới thiệu

Giới thiệu

Tự hào với phương châm "khách hàng là tiêu chí hàng đầu, vì sự hài lòng của khách hàng quyết định sự tồn tại của chúng tôi", Bigdigital Agency luôn cố gắng mang lại sự hài lòng nhất cho khách hàng. Chúng tôi cam kết đem lại cho quý khách những dịch vụ tốt nhất, với sự hỗ trợ tận tình nhất. Bigdigital Agency, rất hân hạnh phục vụ!
Website://bigdigital.vn

Thu gọn

Maps:


Nguồn: hn.vieclam.24h.com.vn/ky-thuat-ung-dung/nhan-vien-thiet-ke-do-hoa-website-c61p1id1743742.html


Chưa có phản hồi
Bạn vui lòng Đăng nhập để bình luận