1. Quyền hạn và Trách nhiệm:
- Chịu trách nhiệm về việc bảo trì máy móc thiết bị liên quan đến cơ khí và điện phục vụ cho sản xuất trong toàn nhà máy Công ty VNW.
- Xác lập và cập nhật sơ đồ tổ chức của bộ phận.
- Sọan thảo, vận dụng và điều chỉnh bảng phân công công việc, quyền hạn trách nhiệm trong phạm vi bộ phận do mình quản lý.
2. Những công việc liên quan đến Mục tiêu chất lượng, Chính sách chất lượng.
- Huấn luyện đào tạo, truyền đạt chính sách chất lượng đến tòan nhân viên trong bộ phận
- Xác lập Mục tiêu chất lượng của bộ phận, quản lý tiến độ thực hiện mục tiêu chất lượng
3. Quản lý nhân viên
- Khuyến khích và động viên tinh thần làm việc của nhân viên
- Quản lý giờ giấc làm việc của nhân viên
• Giờ nghỉ giữa ca, cơm trưa
• Các trường hợp vắng mặt, đi trễ, về sớm, nghỉ có phép/không phép
- Duyệt nhu cầu cấp phát dụng cụ, công cụ hoặc đồ bảo hộ cho nhân sự bộ phận
- Theo dõi việc thực hiện các chính sách và các quy định của cty
- Hoàn tất mẫu đánh giá hết hạn thử việc, đánh giá thành tích theo quy định gửi về Phòng HCNS kịp thời
4. Quản lý dao cụ và các công việc liên quan đến phòng dao cụ.
5. Quản lý những công việc liên quan đến bảo trì và sửa chữa MMTB trong toàn Công ty.
6. Quản lý những công việc liên quan đến việc tiếp nhận MMTB mới, Công nghệ mới được Công ty trang bị mới theo nhu cầu sản xuất.
7. Đào tạo nhân viên thuộc bộ phận
- Đánh giá năng lực và đề xuất các chương trình đào tạo phù hợp cho nhân viên bộ phận
- Hướng dẫn hoặc đào tạo nhân viên bộ phận các kỹ năng cần thiết để hoàn thành nhiệm vụ được giao.
8. Phổ biến đến nhân viên bộ phận về các Nội quy, Quy định về An tòan, PCCC.
9. Duy trì và cải tiến hệ thống quản lý chất lượng của bộ phận
10. Chịu trách nhiệm về thời gian ngừng máy vì lý do MMTB bị hư hỏng, MMTB sản xuất ra hàng không đạt chất lượng, hiệu quả hoạt động của bộ phận bảo trì. Và phải bồi thường thiệt hại nếu thiếu trách nhiệm gây ra hậu quả lớn theo quy định của Công ty & Quy định của Pháp luật.
11. Phối hợp với các bộ phận liên quan giải quyết các vấn đề hàng sản xuất không đạt chất lượng.
12. Tư vấn cấp trên về giải pháp nâng cao năng suất và đầu tư công nghệ mới.
13. Đề xuất phát triển kỹ thuật và cải tiến công nghệ.
14. Đảm bảo khu vực làm việc luôn được vệ sinh và an toàn lao động.
15. Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao.