Công ty cổ phần máy tính Gold cần tuyển Nhân viên kỹ thuật

Công ty cổ phần máy tính Gold cần tuyển Nhân viên kỹ thuật

331 Nguyễn Khang, Yên Hòa, Cầu Giấy , Hà Nội , 3 - 5 triệu

Thông tin

  • Yêu cầu giới tính: Nam
  • Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
  • Chức vụ: Nhân viên
  • Vị trí tuyển dụng: Nhân viên kỹ thuật
  • Yêu cầu bằng cấp: Không yêu cầu
  • Mức lương: 17-10
  • Số năm kinh nghiệm: 1 năm
  • Yêu cầu độ tuổi: 25 - 29 tuổi
  • Ngành nghề: IT phần cứng/mạng
  • Ngày làm mới: 25/10/2014
  • Điện thoại liên hệ: 0987337628
  • Email liên hệ: goldpc2011@gmail.com
  • Địa chỉ liên hệ: 27 Hoa Bằng- Yên Hòa- Cầu Giấy - Hà Nội
  • Người liên hệ: Nguyễn Mạnh Cường
  • Hình thức nộp hồ sơ: Trực tiếp
  • Số lượng cần tuyển: 2
  • Hạn nộp Hồ sơ: 25/10/2014
  • Công ty: Công ty cổ phần máy tính Gold
  • Quy mô công ty: Từ 10 - 24 nhân viên

Hồ sơ bao gồm

Hồ sơ bao gồm

So yếu lý lịch và các giấy tờ liên quan

Yêu cầu khác

Yêu cầu khác

Chăm chỉ thật thà , nhiệt tình , năng động làm việc lâu dài

Quyền lợi được hưởng

Quyền lợi được hưởng

Theo thỏa thuận

Mô tả công việc

Mô tả công việc

Sửa chữa máy tính, mạng lan, internet, sửa máy in, máy fax photocopy , Đổ mực in..................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

Giới thiệu

Giới thiệu

Công ty chuyên mua bán sửa chữa máy tính, máy in, máy fax, photocopy, khắc phục sự cố mạng lan. Internet…

Thu gọn

Maps:


Nguồn: hn.vieclam.24h.com.vn/it-phan-cung/mang/nhan-vien-ky-thuat-c5p1id1614288.html


Chưa có phản hồi
Bạn vui lòng Đăng nhập để bình luận