• Lên kế hoạch, tổ chức, thực hiện các khóa đào tạo cho nhân viên
• Xây dựng, soạn thảo khung chương trình cho các lớp đào tạo
• Theo dõi, giám sát, điều phối kế hoạch đào tạo hàng tháng, quý, năm, theo yêu cầu từ các bộ phận và công ty
• Hỗ trợ đứng lớp, trực tiếp đứng lớp, giảng dạy các nội dung đào tạo
• Thống kê, quản lý, lưu giữ kết quả đào tạo
• Lên ý tưởng, chương trình, khóa học mới cho các lớp đào tạo
• Soạn thảo văn bản, giáo trình, chương trình đào tạo huấn luyện khi có yêu cầu