Nhật Cường Mobile cần tuyển Nhân viên đào tạo

Hồ sơ bao gồm

- Đơn xin việc
- SYLL có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền ghi rõ địa chỉ và số điện thoại liên lạc;
- Bản sao Giấy khai sinh, Giấy khám sức khoẻ; hộ khẩu; CMND công chứng
- C.V nêu rõ quá trình làm việc;
- Các văn bằng chứng chỉ (bản sao);
- 02 ảnh 3*4 ; ( Chấp nhận hồ sơ photo, khi trúng tuyển sẽ yêu cầu hồ sơ công chứng )
( Ưu tiên gửi CV có ảnh về email : tuyendung@nhatcuong.con)

Yêu cầu khác

- Ứng viên bắt buộc có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trực tiếp đào tạo kỹ năng;
- Ứng viên cần có bằng chứng rõ ràng về các thành tích đã đạt được trong quá trình trực tiếp đào tạo;
- Ưu tiên am hiểu hệ thống bán lẻ, kinh doanh dịch vụ...

Quyền lợi được hưởng

- Lương thưởng hấp dẫn phù hợp với năng lực
- Được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và đầy đủ các chế độ phúc lợi của công ty

Mô tả công việc

O Xây dựng kế hoạch đào tạo ngắn hạn, trung hạn nhằm bổ sung đủ năng lực cho cán bộ nhân viên (dựa trên kế hoạch sản xuất kinh doanh, đánh giá nhân sự, đánh giá hiệu quả công việc…);
o Tổng hợp nhu cầu đào tạo của các bộ phận và tổ chức các chương trình đào tạo theo kế hoạch đảm bảo đúng quy trình và chi phí hợp lý;
o Đánh giá hiệu quả hoạt động đào tạo và đề xuất giải pháp nhằm tăng cường hiệu quả;
o Phối hợp với trưởng các phòng/ban chức năng xây dựng các chương trình đào tạo nội bộ;
o Xây dựng và quản lý đội ngũ giảng viên nội bộ;
o Trực tiếp đào tạo một số chuyên đề do cấp trên giao (đào tạo kỹ năng…).

Giới thiệu

Nhật Cường Mobile từ lâu là một địa chỉ quen thuộc trên thị trường ĐTDĐ Hà Nội và toàn quốc. Được thành lập từ năm 1997, Nhật Cường đã không ngừng phát triển lớn mạnh.

Ngày 20 tháng 06 năm 2001, công ty TNHH Thương Mại và DVKT Nhật Cường được chính thức thành lập với mục tiêu mới, mở rộng kinh doanh bán lẻ ĐTDĐ. Sẵn có lợi thế là một TTBH uy tín và có năng lực, cơ hội kinh doanh, hình ảnh về một Nhật Cường Mobile năng động với nhiều sản phẩm độc đáo, luôn cập nhật theo thị trường thế giới ngày một nhanh chóng đến với người tiêu dùng.

Nhật Cường Chi nhánh Hồ Chí Minh được thành lập năm 20 12 với nhiệm vụ triển khai các dự án công nghệ thông tin ERP, phần mềm quản trị doanh nghiệp. Với năng lực phát triển, Nhật Cường ngày càng mở rộng các chi nhánh, cửa hàng mới.

Đáp ứng yêu cầu đó, Nhật Cường đang cần tuyển dụng một số lượng cán bộ nhân viên.

Thu gọn