1. Tham mưu Giám đốc, xây dựng và kiện toàn hệ thống quản lý tài chính - kế toán phù hợp với các quy định của pháp luật và đặc điểm của Công ty
• Lập, đề xuất và hướng dẫn thực hiện các quy trình và chính sách kế toán phù hợp với luật pháp và quy định hiện hành liên quan và phù hợp với tình hình hoạt động thực tiễn của doanh nghiệp.
• Cập nhật những thay đổi về chế độ và quy định kế toán tài chính của Nhà nước. Đề xuất những thay đổi về quy trình và chính sách kế toán theo hướng hoàn thiện hơn lên Ban giám đốc.
• Chịu trách nhiệm bảo đảm sự tuân thủ quy trình và chính sách kế toán của Công ty.
• Tổ chức bảo quản và lưu trữ số liệu, chứng từ tài chính kế toán, giữ bí mật các tài liệu kế toán của công ty.
• Giám sát việc thực hiện công việc kế toán của nhân viên trong Phòng
2. Tổ chức hướng dẫn và giám sát việc thực hiện tại các phòng ban, các điểm bán hàng, chuỗi cửa hàng trực thuộc.
3. Phân tích kết quả kinh doanh, phát hiện kịp thời và đề xuất Giám đốc các giải pháp sử dụng hiệu quả, tiết kiệm chi phí.
• Chịu trách nhiệm chung về việc phân tích hiệu quả của các hoạt động trong công ty, đề xuất các biện pháp điều chỉnh, thay đổi.
• Chịu trách nhiệm theo dõi và phân tích chi phí để xác định chính xác chi phí thực sự của mỗi sản phẩm/khách hàng Khối kinh doanh, nhằm giúp Công ty có các quyết định phù hợp liên quan đến chiến lược sản, kinh doanh và tạo ra hiệu quả cao.
• Thực hiện phân tích chi phí và lợi nhuận của Công ty vì mục đích tối đa hóa lợi nhuận chung của công ty.
4. Tổng hợp thông tin, số liệu và lập báo cáo tình hình kinh doanh tháng, quý, năm trình Ban lãnh đạo Công ty.
5. Tổ chức kiểm tra, soát xét các khoản thu/chi tài chính; các nghĩa vụ thu, nộp ngân sách Nhà nước. Rà soát, đối chiếu và đôn đốc, thu hồi công nợ.
6. Tổ chức phối hợp với các bộ phận liên quan thu và quản lý tiền bán hàng/cung cấp dịch vụ... và thanh quyết toán các khoản chi đối với cán bộ nhân viên/đối tác/khách hàng.
7. Tổ chức thực hiện nghiệp vụ hạch toán kế toán
• Chỉ đạo công tác thu thập, xử lý thông tin, hạch toán số liệu kế toán của các kế toán chi tiết.
• Tiếp nhận, kiểm tra và đối chiếu cân đối số liệu. Phát hiện sai sót và hướng dẫn, phối hợp với
các kế toán chi tiết xử lý, điều chỉnh phù hợp.
• Lập báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh, bảng cân đối kế toán định kỳ/đột xuất và giải trình
chi tiết gửi Ban lãnh đạo.
• Chỉ đạo việc cung cấp thông tin, số liệu kế toán, lưu trữ, bảo mật các hồ sơ, chứng từ, tài liệu
liên quan theo yêu cầu của ban lãnh đạo Công ty và cơ quan quản lý Nhà nước.
• Trực tiếp phân công công việc, hướng dẫn, hỗ trợ các nhân viên trực thuộc.
8. Phối hợp thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc Công ty