SOHEE cần tuyển Trợ lý giám đốc

SOHEE cần tuyển Trợ lý giám đốc

Số 101, đường Cổ Linh, Long Biên, Hà Nội , 10 – 15 triệu

Thông tin

  • Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
  • Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
  • Chức vụ: Trưởng/Phó phòng
  • Vị trí tuyển dụng: Trợ lý giám đốc
  • Yêu cầu bằng cấp: Đại học
  • Mức lương: 11-02
  • Số năm kinh nghiệm: 4 năm
  • Yêu cầu độ tuổi: 30 - 34 tuổi
  • Ngành nghề: Thư ký Trợ lý
  • Ngày làm mới: 15/03/2014
  • Email liên hệ: ngothem85@gmail.com
  • Địa chỉ liên hệ: Số 101 Cổ Linh, Long Biên, Hà Nội
  • Người liên hệ: Ngô Thị Thêm
  • Hình thức nộp hồ sơ: Mọi hình thức
  • Số lượng cần tuyển: 2
  • Hạn nộp Hồ sơ: 15/03/2015
  • Công ty: SOHEE
  • Quy mô công ty: Từ 100 - 499 nhân viên

Hồ sơ bao gồm

Hồ sơ bao gồm

01 bản CV mô tả quá trình làm việc và kinh nghiệm bản thân (nộp trước qua Email)
- 01 bộ hồ sơ hoàn chỉnh (sau khi trúng tuyển)
* Công ty đang cần tuyển gấp: ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm nhất

Yêu cầu khác

Yêu cầu khác

1. Kiến thức/kinh nghiệm:
- Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành có liên quan.
- Có kinh nghiệm trên 4 năm làm việc ở vị trí trợ lý, đối ngoại, cấp quản lý tương đương Giám đốc..
- Am hiểu kiến thức kinh tế, xã hội chung và các kiến thức liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty.
- Có kiến thức Quản trị Nhân sự và Quản trị Kinh doanh
- Có tầm nhìn chiến lược và năng lực tổ chức công việc tốt.
- Có năng lực lãnh đạo và Quản lý tốt.
- Có thể làm việc độc lập hoặc theo nhóm
- Chịu được áp lực cao trong công việc, có đam mê và tâm huyết với nghề.
- Biết tổ chức công việc hiệu quả và tuân thủ tốt các Quy định của Công ty
- Chủ động, sáng tạo trong công việc
2. Kỹ năng:
- Kỹ năng giao tiếp tốt, Kỹ năng trình bày và thuyết phục hiệu quả, có năng lực đàm phán, thương lượng ở mức cao nhằm đạt được các thỏa thuận có lợi trong công tác sản xuất kinh doanh của Công ty. Giao tiếp nội bộ tốt: có thể làm việc nhóm và trao đổi thông tin nội bộ một cách hiệu quả.
- Kỹ năng xử lý vấn đề, tình huống tốt, thông minh và nhạy bén.
- Biết lập kế hoạch, tổ chức thực hiện, báo cáo kết quả thực hiện, chủ động trong công việc không chờ giao việc
- Kỹ năng tổ chức công việc tốt: biết cách sắp xếp, phân bổ và quản lý thời gian một cách khoa học, chính xác nhưng phải hợp lý theo thực tế công việc và từng thời gian.
- Kỹ năng kiểm soát bản thân.
- Kỹ năng quan hệ cộng đồng.
- Kỹ năng kiềm chế cảm xúc
- Kỹ năng vi tính: sử dụng được winword, excel, power point, các ứng dụng internet và các phần mềm công nghệ thông tin
3. Phẩm chất:
- Có tinh thần trách nhiệm cao.
- Trung thực, đề cao sự liêm chính, ngay thẳng. Tuân thủ tiêu chuẩn đạo đức kinh doanh của công ty
- Cẩn thận, chịu khó, khéo léo và chặt chẽ trong công việc.
- Nhanh nhẹn, trung thực, bắt nhịp nhanh với công việc, ham học hỏi và có tinh thần cầu tiến
- Sức khỏe tốt.

Quyền lợi được hưởng

Quyền lợi được hưởng

- Được tham gia đầy đủ các loại hình bảo hiểm theo Quy định của Luật Lao động
- Được hưởng các chế độ phúc lợi cạnh tranh theo Quy định của Công ty
- Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo nâng cao về chuyên môn nghiệp vụ do Công ty tổ chức

Mô tả công việc

Mô tả công việc

• Tham mưu:
- Tham mưu cho Giám đốc Công ty trong tất cả các lĩnh vực: Kinh doanh, Tài chính, Chiến lược kinh doanh, Nhân sự, Marketing…
- Tham mưu cho Giám đốc Công ty trong việc triển khai và thực hiện các chiến lược phát triển Công ty.
- Tham mưu cho Giám đốc kế hoạch công việc, phương án tổ chức thực hiện công việc.
- Tham mưu cho Giám đốc trong việc ban hành các quy trình và quy định nội bộ về hoạt động kinh doanh của Công ty.
- Tham mưu cho Giám đốc Công ty về những ý tưởng, những ý kiến tốt nhất để đưa ra những quyết định đúng đắn cho Công ty.
• Trợ giúp:
- Hỗ trợ Giám đốc Công ty trong việc quản lý và điều hành hàng ngày.
- Hỗ trợ trong việc sắp xếp lịch làm việc cho Giám đốc Công ty.
- Trợ giúp Giám đốc Công ty xây dựng định hướng chiến lược phát triển Công ty.
- Trợ giúp Giám đốc quản lý thời gian và kiểm soát công việc.
- Giúp Giám đốc Công ty lập chương trình công tác, kế hoạch và nhiệm vụ theo tháng, quý, năm và thực hiện theo đúng kế hoạch đó.
- Giúp Giám đốc Công ty tổ chức triển khai, thực hiện các Quy định, Nội quy, Quy chế và các chính sách do Công ty ban hành. (Kết hợp với Phòng Hành chính Nhân sự)
- Trợ giúp việc thực hiện các chiến lược của Công ty bằng cách đảm bảo các quyết định và chỉ dẫn của Giám đốc Công ty được thông báo và thực hiện nghiêm túc.
- Hỗ trợ Giám đốc Công ty theo dõi công việc của Trưởng các Bộ phận, Phòng ban trong Công ty.
- Hỗ trợ các phòng ban, bộ phận trong công việc hoạch định mục tiêu, kế hoạch, chính sách theo chức năng khi được Giám đốc Công ty phân công.
- Hỗ trợ Giám đốc Công ty trong các công tác đối nội và đối ngoại.
- Kiểm soát mọi tình hình hoạt động của Công ty, thay mặt Giám đốc Công ty gặp mặt khách hàng và xử lý mọi tình huống khi Giám đốc Công ty đi công tác hoặc khi Giám đốc Công ty không muốn gặp vì lý do tế nhị.
- Hỗ trợ Giám đốc Công ty trong công tác xây dựng hệ thống kiểm soát nội bộ, lập và kiểm soát ngân sách hoạt động, dòng tiền...
- Hỗ trợ Giám đốc Công ty trong việc kiểm soát các hoạt động của Phòng Hành chính Nhân sự như: Tuyển dụng đào tạo, Chế độ chính sách, Khen thưởng kỷ luật, các công tác hành chính khác.
* Công ty đang cần tuyển gấp: ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm nhất

Giới thiệu

Giới thiệu

SOHEE chính thức có mặt trên thị trường Việt Nam năm 2013 nhằm truyền tải những đam mê và tâm huyết muốn thổi bùng một làn gió mới vào thị trường thời trang công sở Việt Nam. Tất cả các sản phẩm của SOHEE đều được sản xuất theo quy trình và công nghệ của Hàn Quốc, dưới sự giám sát nghiêm ngặt của các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực thời trang.
Đến với SOHEE, các bạn sẽ được làm việc trong một môi trường năng động, chuyên nghiệp, thân thiện.
Bạn sẽ nhận được nhiều hơn những gì bạn mong muốn!

Thu gọn

Maps:


Nguồn: hn.vieclam.24h.com.vn/thu-ky-tro-ly/tro-ly-giam-doc-c91p1id1691439.html


Chưa có phản hồi
Bạn vui lòng Đăng nhập để bình luận