Tập đoàn TECOMEN cần tuyển Trưởng bộ phận cơ điện

Hồ sơ bao gồm

1. Ứng viên quan tâm vui lòng nộp hồ sơ bằng cách: Email đến tuyendung@tecomen.com tiêu đề email ghi rõ vị trí ứng tuyển. Tiêu đề ghi theo cú pháp: Họ và tên_Vị trí ứng tuyển.

Liên hệ Mrs Trang, điện thoại 04 36830973 (Ext: 215)

2. Hoặc ứng viên gửi hồ sơ đến địa chỉ sau:
Tập đoàn Tecomen
Địa chỉ: Tòa nhà 7 tầng, Số 1, Ngõ 15, Đường Ngọc Hồi, Hoàng Mai, Hà Nội
Người nhận: Chị Trang, Phòng Hành chinh – Nhân sự
Hồ sơ bao gồm:
 CV
 Giấy chứng nhận sức khỏe (trong vòng 06 tháng trở lại).
 Bản sao các văn bằng, chứng chỉ có liên quan.
 Sơ yếu lý lịch, chứng minh nhân dân (sao y thị thực).
 Giấy chứng nhận quá trình làm việc trước đây (nếu có).
( Lưu ý: Chấp nhận hồ sơ Photo)

Yêu cầu khác

Yêu cầu công việc:
- Giới tính: Nam
- Tuổi: Từ 25 trở lên
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kỹ thuật điện, điện tử / cơ khí.
- Trên 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản lý thiết bị.
- Sử dụng thành thạo Autocad và các phần mềm văn phòng. Khả năng lập báo cáo phân tích dữ liệu.
- Hiểu biết về ISO, 5S, 4M, 5W …
- Kỹ năng: Tổ chức và điều hành công việc tốt, xử lý tình huống tốt, kỹ năng thuyết trình. Sử dụng thành thạo các công cụ, thiết bị phục vụ cho công việc.
- Khả năng: Tư duy hệ thống, xử lý một cách triệt để các vấn đề liên quan, phân tích và giải quyết vấn đề một cách nhanh chóng, hiệu quả, chủ động làm việc và đề xuất các giải pháp liên quan.
Công ty có xe đưa đón CBNV từ Văn phòng Hà Nội đến Hưng Yên.
Ưu tiên ứng viên cư trú tại Hưng Yên.
Địa điểm nhà máy: Nhà Máy Tập đoàn Tecomen – Khu CN Trưng Trắc, Văn Lâm, Hưng Yên (Nằm trong công ty SunTex).

Quyền lợi được hưởng

. Lương : Thỏa thuận theo năng lực
2. Thưởng: Theo kết quả kinh doanh công ty và mức độ hoàn thành công việc của bản thân.
3. Đánh giá hiệu quả công việc và chế độ tăng lương hàng năm
4. Chế độ phúc lợi khác: Ăn trưa, nghỉ mát, lễ tết,… theo quy định công ty
5. BHXH: Theo luật lao động hiện hành
6. Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, thân thiện, cởi mở
7. Cơ hội đào tạo nâng cao nghề nghiệp, phát triển bản thân.

Mô tả công việc

1. Quản lý toàn bộ hệ thống máy móc thiết bị phục vụ cho sản xuất của nhà máy.
2. Lập kế hoạch công việc & tổ chức thực hiện.
3. Phân công công việc cho nhân viên trong bộ phận thực hiện theo kế hoạch. Theo dõi kết quả & điều chỉnh phù hợp để đạt được mục tiêu đề ra.
4. Đảm bảo thực hiện tốt tiến độ các công việc, không làm ảnh hưởng đến tiến độ sản xuất.
5. Nghiên cứu nâng cao năng suất chất lượng của sản phẩm thông qua cải tiến thiết bị.
6. Xây dựng, thực hiện & duy trì các hệ thống đang thực hiện tại công ty. ( ISO,5S,KPI,CTST…)
7. Tham mưu cho ban Giám đốc các phương pháp cải tiến nâng cao hiệu suất thiết bị. Và đề nghị đầu tư nâng cấp thiết bị phục vụ cho sản xuất.
8. Quản lý, bảo quản và sử dụng các trang thiết bị, dụng cụ, vật tư, nguyên vật liệu cần thiết phục vụ cho công việc.
9. Quản lý & theo dõi tình hình nhân lực trong bộ phận, và có những đề xuất phù hợp.
10. Đào tạo hướng dẫn nâng cao kỹ năng và kinh nghiệm làm việc cho nhân viên.
11. Lập báo cáo hàng ngày về kết quả công việc và sử lý những vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện công việc.

Giới thiệu

Tập đoàn TECOMEN (Tecomen Group) – Tiền thân là Công ty TNHH Khoa học Ứng dụng VPS, được thành lập từ năm 2006, chuyên sản xuất, kinh doanh và phân phối các thiết bị máy lọc nước, các thiết bị gia dụng, chăm sóc sức khỏe .... Trải qua những năm tháng xây dựng và phát triển, TECOMEN đã trở thành một trong những Đơn vị hàng đầu ở Việt Nam trong lĩnh vực được người tiêu dùng biết đến qua các thương hiệu nổi tiếng: Máy lọc nước Karofi, Thiết bị gia dụng Korihome .... Hiện nay, Tập đoàn đã đầu tư mạnh cho hoạt động Nghiên cứu & Phát triển sản phẩm (Trung tâm R&D) và Nhà máy sản xuất với quy mô lớn với những trang thiết bị, máy móc hiện đại và đang trong quá trình tiếp tục đầu tư mở rộng quy mô sản xuất. Mạng lưới phân phối của Tập đoàn bao gồm các Công ty con, Chi nhánh, Đại lý rộng khắp trên cả nước và đang mở rộng ra thị trường quốc tế, chiếm thị phần lớn và trở thành một thương hiệu có tiếng được nhiều người biết đến.

Đội ngũ Nhân lực của Tập đoàn ngày càng được nâng cao cả về quy mô lẫn trình độ, năng lực và chuyên môn nghiệp vụ. Tính đến 02/2015, Tập đoàn có đội ngũ nhân lực hơn 600 CB-CNV và đang trong giai đoạn mở rộng phát triển cả về chiều rộng lẫn chiều sâu. Chúng tôi đặt ra mục tiêu tới năm 2020, TECOMEN trở thành Tập đoàn hàng đầu về sản xuất, phân phối nội địa và xuất khẩu các mặt hàng về máy lọc nước, hàng gia dụng, thiết bị điện tử, công nghệ ...

Thu gọn