Tổng Công Ty Cổ Phần Bảo Hiểm Sài Gòn - Hà Nội (BSH) cần tuyển Chuyên Viên Phát Triển Hệ Thống Bảo Hiểm...

Hồ sơ bao gồm

HỒ SƠ DỰ TUYỂN: Lý lịch ứng viên theo mẫu của BSH (http://bshc.com.vn/Mau-don-ung-tuyen-BSH.html)

Nộp qua email: duytien.nguyen1981@gmail.com trước khi mời phỏng vấn.

Yêu cầu khác

Trình độ: Cao Đẳng/ Đại học
Chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Bảo hiểm
Kinh nghiệm:1- 2 năm
- Ưu tiên có kinh nghiệm lĩnh vực bancassurance
- Kỹ năng xây dựng, phát triển và duy trì mối quan hệ
- Am hiểu về bảo hiểm phi nhân thọ chung
Kỹ năng nghiệp vụ:
- Thông thao sự dụng máy vi tính và phân tích dữ liệu
- Giao dịch nói và văn bản Tiếng Anh tốt.

Quyền lợi được hưởng

+ Sau thử việc 2 tháng sẽ được ký hợp đồng lao động chính thức bao gồm: BHYT, BHXH, bảo hiểm y tế cá nhân; lương tháng 13
+ Lương cứng: 7-10 triệu/ tháng ( tùy vào kinh nghiệm ) + lương theo doanh số.
+ Được đào tạo bài bản về nghiệp vụ bán hàng và chuyên ngành bảo hiểm.

Mô tả công việc

Xây dựng, phát triển sản phẩm và quản lý kênh phân phối Bancassurance. Hỗ trợ, đào tạo hệ thống nhằm phát triển doanh thu kênh Bancassurance.
1. Quản lý nghiệp vụ
- Quản lý các nghiệp vụ bảo hiểm đang triển khai qua kênh Bancas
- Hỗ trợ nghiệp vụ cho kênh Bancas
- Quản lý số liệu doanh thu, các báo cáo Bancas
- Quản lý công văn, chứng từ của Ban Bancas
- Quản lý số liệu bồi thường, đề xuất phương án kiểm soát tỷ lệ bồi thường
- Định kỳ rà soát, tổng hợp các vấn đề phát sinh và đề xuất phương án xử lý

2. Đào tạo nghiệp vụ
- Xây dựng tài liệu đào tạo nghiệp vụ
- Thực hiện đào tạo trên toàn hệ thống Bancas

3. Quản lý và Phát triển sản phẩm
- Định kỳ rà soát và cập nhật lại sản phẩm
- Đề xuất và phát triển sản phẩm mới cho kênh Bancas
- Xây dựng kế hoạch triển khai sản phẩm mới với hệ thống ngân hàng

Giới thiệu

Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm SÀI GÒN – HÀ NỘI (BSH) là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực bảo hiểm phi nhân thọ, tái bảo hiểm và đầu tư tài chính. Mục tiêu của chúng tôi là trở thành một trong những doanh nghiệp bảo hiểm phi nhân thọ hàng đầu Việt Nam. BSH luôn coi phát triển nguồn nhân lực là trọng tâm trong chiến lược phát triển của mình. Tại BSH, các cán bộ nhân viên được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, hiệu quả, luôn có cơ hội để thể hiện mình và với các chế độ đãi ngộ tốt nhất

Thu gọn