- Mức thu nhập ổn định và thưởng xứng đáng với năng lực
- Có cơ hội thăng tiến
- Đảm bảo các chế độ khác theo quy định của Luật - Lao động:BHXH, BHYT, BHTN, BHTN... và các phúc lợi của công ty (du lịch, thưởng Lễ, Tết, danh hiệu nhân viên xuất sắc, ...)