Trưởng phòng hành chính - Bình Thuận

Hồ sơ bao gồm

Ưu tiên nộp hồ sơ trực tuyến qua hệ thống của Việc làm 24h
Hoặc gửi CV mô tả quá trình học tập và làm việc về email liên hệ.

Các anh/ chị quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (bản mềm) qua Email hoặc (bản cứng) theo địa chỉ công ty: Đường Nguyễn Minh Châu, xã Tân Tiến, thị xã La gi, Bình Thuận - Ms. Trần Thị Thu
Hoặc:VPĐD tại Tp.HCM: 50 Nguyễn Ngọc Lộc, p.14, q.10, Tp.HCM - Ms. Lê Hồng Lan Thảo

Yêu cầu khác

1. Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên nghành Quản trị nhân sự; Luật hoặc các nghành có liên quan;
2. Kinh nghiệm: Ưu tiên ít nhất 1 năm kinh nghiệm liên quan đến nhân sự;
3. Kiến thức liên quan: Sử dụng thành thạo MS Office (đặc biệt Excel và Word)
4. Phẩm chất cá nhân: Chính trực và đáng tin cậy; Bảo mật thông tin;
5. Tư duy logic tốt và mạch lạc;
6. Khả năng viết và diễn đạt rõ ràng bằng văn bản
7. Yêu cầu khác:
 Am hiểu về Luật lao động, Bảo hiểm, Thuế TNCN và các văn bản pháp luật liên quan.
 Có các hiểu biết căn bản về một số lĩnh vực liên quan tài chính, hành chính...
 Có khả năng đọc hiểu tiếng anh.

Quyền lợi được hưởng

1. Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp;
2. Lương, thưởng và các chế độ phúc lợi hấp dẫn;
3. Cơ hội thăng tiến.

Mô tả công việc

1. Thực hiện thủ tục làm lương định kỳ, chấm công, thưởng và các chế độ phúc lợi của công ty;
2. Thực hiện các thủ tục về quản lý cán bộ;
3. Quyết toán thuế TNCN;
4. Lập kế hoạch và báo cáo định kỳ;
5. Giải đáp các thắc mắc của CBNV;
6. Tổ chức tuyển dụng theo chương trình đã được phê duyệt;
7. Thực hiện các hồ sơ pháp lý liên quan đến doanh nghiệp;
8. Điều hành quản lý và chịu trách nhiệm về hoạt động của Phòng HCNS;
9. Xây dựng hệ thống văn bản, nội quy, quy chế, chính sách công ty;
10. Tiếp đoàn đánh giá BHXH, Cơ quan lao động... khi có đợt kiểm tra/ kiểm soát;
11. Tư vấn cho BGĐ chế độ đãi ngộ, chiến lược nhân sự;
12. Các công việc khác được giao bởi Ban giám đốc.