Họ tên: Nguyễn Thị Hồng Nhung
Giới tính:
Nữ
Ngày sinh:
11/12/1988
Mong muốn được làm việc trog một môi trường ổn định chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến, có thể phát huy được kỹ năng tuyển dụng và kiến thức Nhân sự.
Trở thành một Nhân sự giỏi. Góp phần trong sự nghiệp phát triển của Công ty
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian cố định
Cấp bậc mong muốn:
Nhân viên
Vị trí mong muốn:
Chuyên viên hành chính nhân sự
Tiếng Hoa nghe, nói, đọc , viết, đánh máy
Tiếng Anh giao tiếp, chuyên ngành Nhân sự
Vi tính văn phòng
Kỹ năng giao tiếp, lắng nghe, thuyết phục
Kỹ năng giải quyết vấn đề, khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm
Am hiểu Luật Lao Động, Luật BHXH, Luật Việc Làm
Tên công ty: Công ty TNHH MTV TM Lam Hải
Vị trí công việc: Nhân viên Hành chánh Nhân sự
Thời gian bắt đầu: 04/2014
Thời gian kết thúc:
Mô tả công việc:
- Lập kế hoạch tuyển dụng của năm, quý theo nhu cầu tuyển dụng của Công ty
- Tìm kiếm ứng viên thường xuyên trong năm qua các trang mạng miễn phí và tính phí, các TT GTVL, Trường ĐH, CĐ, ...
- Phỏng vấn trực tiếp, nhận việc, ký kết HĐLĐ, theo dõi, đánh giá biểu hiện công việc của nhân viên.
- Tham gia xây dựng nội quy lao động, các quy trình, quy chế hoạt động của Công ty
- Làm các thủ tục tăng giảm BHXH, BHTN, BHYT, hàng tháng, thanh toán các chế độ ốm đau, thai sản theo quy định của luật BHXH
- Chấm công tính lương cho toàn bộ Nhân viên
- Báo cáo tăng giảm lao động với cơ quan quản lý lao động
- Phụ trách xử lý kỷ luật
- Soạn thảo các biểu mẫu, hợp đồng, quyết định, thông báo nội bộ và công văn bên ngoài.
- Tổ chức các Even trong nội bộ Công ty: Sinh nhật hàng tháng, Giáng sinh, tất niên ...
Thành tích đạt được: Bổ nhiệm chức vụ trưởng phòng Nhân sự trong tháng 01/2015
------------------------------
Tên công ty: Công ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam) Quy mô 5000 người
Vị trí công việc: Chuyên viên tuyển dụng
Ngành nghề: Tuyển dụng
Thời gian bắt đầu: 02/2012
Thời gian kết thúc:03/2014
Mô tả công việc:
- Lập kế hoạch tuyển dụng theo từng năm, quý, tháng theo bảng yêu cầu tuyển dụng từ các bộ phận
+ Tuyển dụng lao động phổ thông số lượng lớn 1000-2000/ tháng trong mùa cao điểm qua các kênh tuyển dụng: treo băng rôn, phát tờ rơi, thưởng giới thiệu, tuyển dụng di động,...
+ Đăng tuyển và tìm kiếm các ứng viên qua các trang mạng : Carrer builder, timviecnhanh, 24h,...
+ Đăng báo tuổi trẻ, Sài Gòn giải phóng tiếng Hoa,Công ty săn đầu người,... với các vị trí cấp cao từ Chủ quản đến Giám đốc xưởng
- Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn trực tiếp hoặc lên lịch hẹn phỏng vấn, viết thư mời nhận việc khi phỏng vấn đạt yêu cầu
- Làm thủ tục nhận việc, huấn luyện đầu vào
- Lập, in và ký hợp đồng thử việc
- Cập nhật hồ sơ nhân viên lên hệ thống phần mềm Nhân sự, lưu trữ hồ sơ gốc
- Huấn luyện đầu vào và huấn luyện định kỳ hàng năm AT- VSLĐ, Nội quy cho CB- CNV
- Lên lịch huấn luyện nội bộ, huấn luyện bên ngoài, lựa chọn và đề xuất các khóa học phù hợp với nhu cầu của Công ty
- Tham mưu cho Trưởng phòng về vấn đề bố trí nhân sự
- Tổ chức các Even của công ty: Hội nghị người lao động, Đối thoại trực tiếp, diễn tập PCCC, Tất niên,...
Lý do thôi việc: Chuyển chỗ ở quá xa
------------------------------
Tên công ty: Công ty TNHH Jye Shing
Vị trí công việc: Nhân viên Nhân Sự
Ngành nghề: Nhân Quyền
Thời gian bắt đầu: 03/2011
Thời gian kết thúc:01/2012
Mô tả công việc:
- Phụ trách xử lý kỷ luật
- Cập nhật theo dõi hồ sơ mà Doanh nghiệp cần thực hiện trong suốt quá trình hoạt động theo yêu cầu của các Khách hàng và quy định của Nhà nước về An toàn vệ sinh lao động
- Liên kết đơn vị có chức năng bên ngoài tiến hành đo đạc môi trường lao động, giám sát chất lượng môi trường định kỳ hàng Quý.
- Huấn luyện, đào tạo công nhân viên mới về AT-VSLĐ, 6S
- Hỗ trợ tuyển dụng trong mùa cao điểm
Lý do thôi việc: Không học hỏi được nhiều kinh nghiệm trong công việc
Trình độ tin học:
Word, Excel, P.point
Ngoại ngữ:
Chinese - Tiếng Trung
Tốt nghiệp năm:
2010
Ngành học:
Hoa Văn Thương Mại
Trình độ học vấn:
Cao đẳng
Địa điểm làm việc:
TP. HCM
Mức lương:
7 – 10 triệu
Số năm kinh nghiệm:
4 năm
Tuổi:
27
Ngành nghề:
Nhân sự
Tình trạng hôn nhân:
Đã kết hôn
Ngày làm mới:
17/01/2014