Người tìm việc Nhân viên bán hàng thời trang Đào Ngọc Linh

Họ tên: Đào Ngọc Linh

Giới tính: Nữ

Ngày sinh: 14/06/1992

Mục tiêu nghề nghiệp

Muốn có 1 việc làm lâu dài,trở thành nhân viên của chuỗi cửa hàng cao cấp,có cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp,nâng cao khả năng bản thân

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Cấp bậc mong muốn: Nhân viên

Vị trí mong muốn: Nhân viên bán hàng thời trang

Các kỹ năng

Có khả năng bán hàng,thuyết phục KH,kỹ năng giao tiếp khá ổn..

Kinh nghiệm

Tên công ty: công ty bánh kẹo Tràng An
Vị trí công việc: nhân viên PG
Ngành nghề: bán hàng
Thời gian bắt đầu: tháng 2/2014
Thời gian kết thúc: tháng 5/2014
Mô tả công việc: tiếp thị và bán sản phẩm tại kênh chợ và siêu thị
Lý do thôi việc: chương trình kết thúc
Thành tích đạt được: đạt doanh số đề ra
Mức lương: 3000000d
------------------------------
Tên công ty: công ty cổ phần Diana
Vị trí công việc: nhân viên Pg
Ngành nghề: bán hàng
Thời gian bắt đầu: tháng 5/2014
Thời gian kết thúc: tháng 8/2014
Mô tả công việc: phát bỉm cho các em bé dưới 6 tháng tuổi
Lý do thôi việc: chương trình kết thúc
Thành tích đạt được: đạt chỉ tiêu của công ty
Mức lương: 3500000d
------------------------------
Tên công ty: tập đoàn Hoa Sao
Vị trí công việc: nhân viên chăm sóc KH
Ngành nghề:tư vấn
Thời gian bắt đầu:tháng 8/2014
Thời gian kết thúc: tháng 11/2014
Mô tả công việc: tư vấn,chăm sóc KH qua điện thoại
Lý do thôi việc: thời gian làm việc không phù hợp
Thành tích đạt được: đạt yêu cầu về kĩ năng CSKH
Mức lương: 3000000d

Các bằng cấp/ chứng chỉ khác

TOEIC 600

Trình độ tin học: Tin học văn phòng thành thạo

Ngoại ngữ: English - Tiếng Anh

Tốt nghiệp tại trường: Đại Học Đại Nam

Tốt nghiệp năm: 2014 (Khá)

Ngành học: Kinh tế

Trình độ học vấn: Đại học

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Mức lương: 3 - 5 triệu

Số năm kinh nghiệm: Dưới 1 năm

Tuổi: 22

Ngành nghề: Bán hàng

Tình trạng hôn nhân: Độc thân

Ngày làm mới: 01/11/2014


Nguồn: hn.vieclam.24h.com.vn/nha-tuyen-dung/ban-hang/nhan-vien-ban-hang-thoi-trang-c63p0id2720885.html


Chưa có phản hồi
Bạn vui lòng Đăng nhập để bình luận