Họ tên: Phạm Quốc Việt
Giới tính:
Ngày sinh: 22/12/1989
Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
Cấp bậc mong muốn: Chuyên viên - Nhân viên
- Kỹ năng chính/Kỹ năng đặc biệt
- Phối hợp tốt với các phòng ban trong công ty, có thể làm việc theo nhóm lẫn làm việc độc lập.
- Có mối quan hệ với khách hàng, đối tác.
- Tích cực hỗ trợ đồng nghiệp cùng hoàn thành nhiệm vụ.
- Có thể áp dụng các văn bản pháp luật vào công việc: Luật Đấu thầu, Luật Doanh nghiệp.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, đầu óc tổng hợp, có khả năng giải quyết vấn đề.
- Có trách nhiệm với công việc.
- Kỹ năng khác: Giải quyết vấn đề, Giao tiếp và tạo lập quan hệ, Tư duy sáng tạo, Làm việc nhóm, Lắng nghe, Tổ chức công việc hiệu quả
Hồ sơ đính kèm
Ứng viên Phạm Quốc Việt có hồ sơ đính kèm đầy đủ thông tin, chỉ tài khoản Nhà tuyển dụng đã xác thực mới Xem và Tải được hồ sơ. Nếu chưa xác thực, Quý khách vui lòng liên hệ HOTLINE (Bấm vào đây để xem) hoặc Đăng ký để được tư vấn trong 24h tới.
Từ tháng 08/2011 đến tháng 10/2015
Nhân viên kế hoạch tổng hợp
- Công ty: Công ty Cổ phần Thương mại Xăng dầu Tân Sơn Nhất (TAPETCO)
- Thời gian: Từ tháng 08/2011 đến tháng 10/2015 (Công việc hiện tại)
- Mô tả công việc:
+ Phạm vi công việc:
a) Dự án “Xây dựng cơ sở tiếp nạp xăng dầu hàng không” tại sân bay Tân Sơn Nhất (giá trị 29 triệu USD):
- Dựa vào số liệu thị trường và công ty thu thập được để phân tích, xây dựng và cập nhật mô hình tài chính – chiến lược giá thành (về định phí, biến phí, thị phần, mức giá bán, NPV) để định kỳ báo cáo với Hội đồng quản trị và Ban Giám đốc công ty.
- Tham gia công tác đối ngoại, họp và làm việc với các nhà thầu quốc tế và Việt Nam.
- Tổ chức đấu thầu: lập hồ sơ mời thầu, kế hoạch lựa chọn nhà thầu, chấm thầu và báo cáo kết quả.
- Tổng hợp, thống kê hồ sơ thầu, công văn của công ty; soạn và biên dịch văn bản, tài liệu Việt – Anh.
b) Công tác nhân sự:
- Tuyển dụng: Lập kế hoạch tuyển dụng, tổ chức đăng tuyển, nhận và sàng lọc hồ sơ tuyển dụng. Phối hợp các phòng chức năng trong việc kiểm tra, phỏng vấn và đàm phán với ứng viên.
- Tiền lương: định kỳ tính lương nhân viên theo quy chế tiền lương của công ty
c) Công tác hành chính - tổng hợp:
- Quản lý website, hệ thống email của công ty
- Thống kê và truy xuất database về công văn, hợp đồng, hồ sơ của công ty thông qua MS Access.
Từ tháng 01/2014 đến tháng 03/2015
Nhân viên kế toán
- Công ty: Công ty Cổ phần Thương mại Xăng dầu Tân Sơn Nhất (TAPETCO)
- Thời gian: Từ tháng 01/2014 đến tháng 03/2015
- Mô tả công việc:
+ Phạm vi công việc:
- Xây dựng chiến lược giá thành để đăng ký mức giá với Bộ Tài chính và làm cơ sở chào giá, kinh doanh với các hãng hàng không trong và ngoài nước.
- Tư vấn ban lãnh đạo và định kỳ điều chỉnh kế hoạch kinh doanh theo tình hình của công ty.
- Theo dõi hợp đồng, thanh toán hợp đồng các gói thầu đến hạn.
- Kiểm tra, hiệu chỉnh dự toán gói thầu, gói công việc mua sắm – xây dựng cơ bản.
- Khảo giá các nhà cung cấp, mua sắm thiết bị, công cụ.
Cử nhân kinh tế
- Đơn vị đào tạo: Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh
- Thời gian: Từ tháng 07/2007 đến 07/2011
- Chuyên ngành: Tài chính - Ngân hàng
- Loại tốt nghiệp: Trung bình khá
Thạc sĩ
- Đơn vị đào tạo: Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh
- Thời gian: Từ tháng 09/2012 đến 08/2015
- Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
- Loại tốt nghiệp: Khá
Ngoại ngữ: English - Tiếng Anh
Tốt nghiệp tại trường: Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh
Ngành học: Tài chính - Ngân hàng
Trình độ học vấn: Trên đại học
Địa điểm làm việc: TP. HCM
Mức lương: Thỏa thuận
Số năm kinh nghiệm: 4 năm
Tuổi: 1989
Ngành nghề: Marketing PR Đầu tư Hoạch định Dự án
Tình trạng hôn nhân: Độc thân