Người tìm việc Quản lý kinh doanh Nguyễn Thị Minh Phượng

Họ tên: Nguyễn Thị Minh Phượng

Giới tính: Nữ

Ngày sinh: 15/03/1975

Mục tiêu nghề nghiệp

Môi trường làm việc năng động, mức lương cạnh tranh.

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Cấp bậc mong muốn: Trưởng/Phó phòng

Vị trí mong muốn: Quản lý kinh doanh

Các kỹ năng

Kỹ năng hoạch định, giao tiếp, đàm phán thương lượng, ra quyết định, làm việc nhóm, làm việc độc lập.

Kinh nghiệm

Tên công ty: Điện lực bến Tre
Vị trí công việc:Quản lý khách hàng
Ngành nghề:Kinh doanh
Thời gian bắt đầu:02/2001
Thời gian kết thúc:09/2012
Mô tả công việc: - Quản lý thông tin dịch vụ khách hàng.
- Quản lý điều hành ghi chỉ số điện.
- Quản lý thu và theo dõi nợ tiền điện.
- Quản trị hệ thống Server.
Lý do thôi việc:.Chuyển nơi cư trú
Thành tích đạt được:Bằng khen hội thi Giao tiếp khách hàng giỏi của tổng Công ty Điện lực Miền Nam.
Mức lương:
------------------------------
Tên công ty: Công ty TNHH Quốc tế Cao Nguyên Xanh
Vị trí công việc: Trợ lý Kinh doanh
Ngành nghề: Sản xuất Kinh doanh
Thời gian bắt đầu: 2013
Thời gian kết thúc:
Mô tả công việc:
- Lập kế hoạch kinh doanh và triển khai: doanh số, sản phẩm, giá cả, tài chính, nhân lực… vùng miền, kế hoạch thực hiện khép kín dịch vụ, phân bổ nguồn lực từng giai đoạn tháng, quý, năm.
- Khả năng tạo chiến lược kinh doanh mới hiệu quả , có sự phân tích chi tiết trong liên kết từ dài hạn, trung hạn, ngắn hạn… hoạch định doanh số, chia chỉ tiêu từng nhân viên và phòng ban…Xác định trước doanh thu và lợi nhuận…
- Tham mưu cho Ban TGĐ để thực thi chiến lược kinh doanh, tương tác tốt với các bộ phận khác để bảo đảm công việc thực hiện chính xác kế hoạch.
- Định hướng phát triển, duy trì tìm kiếm đối tác kinh doanh, khách hàng, mở rộng thị trường, thường xuyên kiểm tra việc thực hiện kế hoạch kinh doanh nhằm tìm ra các điểm yếu kém trong quá trình hoạt động để chấn chỉnh kịp thời.
- Xây dựng kế hoạch phát triển phòng kinh doanh theo chiến lược phát triển dài hạn của công ty.
- Quản lý các hoạt động kinh doanh, phương tiện kinh doanh của P.Bán Hàng đảm bảo tuân thủ đúng theo quy định của Công ty và Luật pháp Việt Nam.
- Xây dựng, phát triển và quản lý nhà phân phối
- Xây dựng và phát triển dịch vụ khách hàng
- Tổ chức, giám sát việc thực hiện chiến lược kinh doanh.
- Tổ chức kiểm tra chính sách, chiến lược tiếp thị. Xây dựng và phát triển dịch vụ khách hàng.
- Thực hiện một số nhiệm vụ liên quan khác do Ban TGĐ phân công.
- Chủ trì soạn thảo và quản lý các hợp đồng, phối hợp cùng các phòng nghiệp vụ kiểm tra theo dõi các công tác liên quan đến việc thực hiện các hợp đồng.
- Phân tích đánh giá kết quả việc thực hiện kế hoạch tháng, quý, năm. Trên cơ sở đó dự thảo báo cáo tổng kết kế hoạch quý, năm, rút ra những mặt mạnh, yếu, tìm nguyên nhân để phát huy ưu điểm, khắc phục nhược điểm.
Lý do thôi việc: Tìm cơ hội phát triển
Thành tích đạt được:
Mức lương:

Trình độ tin học: Chứng chỉ B tin học ứng dụng
Quản trị Oracle

Ngoại ngữ: English - Tiếng Anh

Tốt nghiệp tại trường: Đại học Mở TP. HCM

Ngành học: Quản trị kinh doanh

Trình độ học vấn: Đại học

Địa điểm làm việc: TP. HCM

Mức lương: 10 – 15 triệu

Số năm kinh nghiệm: Hơn 5 năm

Tuổi: 40

Ngành nghề: Quản trị kinh doanh

Tình trạng hôn nhân: Đã kết hôn

Ngày làm mới: 23/03/2014