Làm việc trong môi trường năng động, cơ hội thăng tiến cao. Các chế độ đãi ngộ tốt. Tạo điều kiện phát triển khả năng làm việc và học hỏi được nhiều kinh nghiệm hơn.
1. Hợp đồng chính thức được ký dài hạn, tối thiểu 1 năm.
2. Mức lương cơ bản theo thỏa thuận. Được đảm bảo các chế độ về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, vv... theo đúng quy định của luật lao động. Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định chung của Công ty.
3. Thưởng theo hiệu quả kinh doanh, căn cứ theo lợi nhuận thực tế của hoạt động kinh doanh của cá nhân.