- Tham gia xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng
- Theo dõi, giám sát, cập nhật việc tuân thủ Nội quy, Quy chế của Công ty, theo dõi tình hình Khen thưởng-Kỷ luật
- Hướng dẫn thủ tục, giải quyết quyền lợi cho người lao động: BHXH, BHYT, BHTN
- Theo dõi, cập nhật vào phần mềm quản lý nhân sự và quản lý hồ sơ, danh sách lao động Công ty
- Lưu trữ các hồ sơ, chứng từ, soạn thảo các văn bản hợp đồng liên quan đến hoạt động của phòng, của công ty.
- Theo dõi chấm công, tính lương và thực hiện một số công việc hành chính chung
- Thực hiện các công việc khác liên quan hoặc theo yêu cầu