Quản lý xưởng may

Hồ sơ bao gồm

- Cách 1: Gửi CV ứng tuyển theo mẫu (tải CV tại http://kgvietnam.com/tuyen-dung.html) (có ảnh) đến địa chỉ email: tuyendung@kgvietnam.com
Lưu ý: tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Nơi làm việc_Họ và tên); Ví dụ: Quản lý xưởng may_Nguyễn Văn A)
- Cách 2: Nộp hồ sơ trực tiếp tại VP Công ty K&G Việt Nam: Tầng 01, tòa nhà CT3B, số 10 đại lộ Thăng Long, Hà Nội (cách Trung tâm hội nghị Quốc Gia 800 mét)
- Liên hệ Bộ phận Tuyển dụng để được tư vấn và giải đáp:
Người liên hệ: Mr. Đức Anh
+ Điện thoại: 04 3788 0111 ext 116
+ Địa chỉ: Tầng 01, tòa nhà CT3B, số 10 Đại lộ Thăng Long, Hà Nội
+ Website: http://kgvietnam.com/tuyen-dung

Yêu cầu khác

- Nam/Nữ, sức khỏe tốt;
- Trình độ cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan;
- Kinh nghiệm tối thiểu 5 năm trong ngành may mặc và tối thiểu 2 năm ở vị trí quản lý xưởng may;
- Giao tiếp tốt, hiểu tâm lý người lao động và khả năng thuyết phục tốt;
- Nhiệt tình, chăm chỉ, trung thực và trách nhiệm;
- Có mục tiêu rõ ràng trong công việc và chịu được áp lực công việc cao.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập xứng đáng với năng lực đóng góp;
- Môi trường làm việc năng động, cơ hội thăng tiến cao;
- Các chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định pháp luật;
- Đánh giá tăng lương định kỳ 6 tháng 1 lần;
- Tháng lương thứ 13;
- Thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh;
- Được đào tạo và có cơ hội thăng tiến cao;
- Các hỗ trợ về chi phí di chuyển, điện thoại…
- Du lịch hàng năm vào dịp K&G Day;
- Cơ hội du lịch nước ngoài hàng năm;
- Các ưu đãi và phúc lợi dành riêng cho cấp Quản lý.
- Quà tặng các ngày Lễ và các phúc lợi khác theo quy định Công ty.
- Xem thêm thông tin Doanh nghiệp tại website: http://kgvietnam.com
- Tìm hiểu môi trường làm việc và VHDN tại website: http://kgvietnam.com/ngoinhachung
- Hiểu hơn về khát vọng của chúng tôi tại: https://www.youtube.com/watch?v=JsSleoau-N0

Mô tả công việc

- Tiếp nhận và tổ chức triển khai kế hoạch sản xuất của xưởng may;
- Xây dựng định mức sản xuất đối với từng loại sản phẩm;
- Điều phối, giám sát thực hiện kế hoạch sản xuất nhằm đảm bảo kỹ thuật, chất lượng sản phẩm và năng suất theo yêu cầu;
- Quản lý chất lượng sản phẩm tại xưởng may;
- Quản lý vật tư, máy móc thiết bị;
- Đào tạo, quản lý, điều hành công việc của nhân viên, công nhân tại xưởng may;
- Triển khai các chương trình, quy định về ATVSLĐ, tham gia đánh giá rủi ro tại nơi làm việc và thực hiện các biện pháp ngăn ngừa, giảm thiểu, khắc phục tai nạn lao động;