- Kiểm soát, tổng hợp bảng chấm công, tính lương, thưởng và in Phiếu lương cho nhân viên hàng
tháng.
- Thực hiện các chế độ, thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN, đảm bảo cho nhân viên công ty
được hưởng đầy đủ quyền lợi về BHXH, BHYT, BHTN.
- Theo dõi việc nghỉ phép của nhân viên trong công ty
- Tham gia vào việc xây dựng và hoàn thiện chính sách lương, thưởng, đãi ngộ của công ty.
- Cập nhật, quản lý, lưu trữ hồ sơ giấy tờ thuộc Bộ phận Nhân sự
- Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu.