ĐÀO TẠO LAO ĐỘNG
Mục tiêu chính của việc đào tạo lao động là gia tăng kỹ năng của lực lượng lao động, đồng thời cung ứng đủ số lao động có tay nghề phù hợp cho những nhu cầu công nghiệp trong tương lai. Từ cuối thập niên 1970, chính quyền đã ngày càng chú trọng vào giáo dục để đạt được mục đích cải tổ công nghiệp.
Tuy nhiên vào năm 1987 lực lượng lao động của Singapore lại kém trình độ hơn so với các quốc gia mà nước này đang cạnh tranh. Chỉ có 5% có trình độ đại học so với 19% của Mỹ và Nhật và 6% của Đài Loan. Khoảng 11% lao động tốt nghiệp những khóa học sau trung học, so với 46% của Nhật, 23% của Đài Loan và 16% của Mỹ. Đầu thập niên 1980 những cuộc khảo sát của chính quyền cho thấy có đến một nửa số lao động ở trình độ tiểu học hoặc thấp hơn, và những công nhân lớn tuổi rất kém về kỹ năng Anh ngữ.
Để khắc phục tình trạng này, chương trình Giáo dục Cơ bản về Đào tạo Kỹ năng đã giúp cơ hội cho những công nhân chưa học hết tiểu học được học thêm về Anh văn và Toán. Thời gian cũng giúp giải quyết vấn đề khi lớp người trẻ có trình độ học vấn cao hơn đã thay thế lớp người già đã đến tuổi về hưu. Kể từ năm 1979 đến năm 1984, số người bắt đầu lao động có trình độ từ tiểu học trở xuống đã giảm từ 43% xuống 26%.
